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嚴(yán)查“掛靠”就能規(guī)范市場秩序嗎?

發(fā)表時間:2019/3/20 17:55:37 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點(diǎn)擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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嚴(yán)查“掛靠”就能規(guī)范市場秩序嗎?建造師掛靠之所以存在,是因?yàn)轫攲釉O(shè)計(jì)與實(shí)際情況之間存在偏離。

真正有技術(shù)、有經(jīng)驗(yàn)、在施工現(xiàn)場實(shí)打?qū)嵕毘鰜淼娜瞬槐徽哒J(rèn)可,有證書沒技術(shù)、甚至可以說在施工現(xiàn)場無效的人員卻成為硬性指標(biāo)。

說實(shí)話,如果沒有這些持證人員,工程就干不下去了嗎?

有了這些工程師,就能保證工程質(zhì)量和施工安全嗎?維護(hù)施工的質(zhì)量和安全,不是靠清理掛靠就能治愈的。去掉這些人浮于事的指標(biāo),給那些有技術(shù)、有經(jīng)驗(yàn)的實(shí)干人員正名,啥蘿卜安進(jìn)啥坑,將實(shí)際情況與頂層設(shè)計(jì)匹配起來,才是規(guī)范秩序的好方法。隨著建筑行業(yè)改革越來越實(shí)用化、人性化,也許未來會有真正的良方。

隨著政策一步一步的打擊,嚴(yán)查,好多建筑企業(yè)也因此而被車撤銷了資質(zhì),那么好多類似的建筑企業(yè)該如何繼續(xù)存活呢?只能重新去招聘新的建造師,去完善自己企業(yè)的機(jī)制和資質(zhì),那么建造師需求量也會相應(yīng)的提高,這條路任重而道遠(yuǎn)!給予有證書員工一定的鼓勵措施,讓自有員工更多的參加考試,培養(yǎng)自己的“有證人”才是最根本的措施。也是長遠(yuǎn)之計(jì)!

從上面的分析不難看出,持證上崗是企業(yè)和從業(yè)人員未來的必經(jīng)之路,當(dāng)前各地區(qū)打擊掛靠,建筑人才市場出現(xiàn)了空前的建造師短缺現(xiàn)狀,不信我們再來看一組數(shù)據(jù):

通過數(shù)據(jù)可以發(fā)現(xiàn),持證有效人數(shù)程減少趨勢,但減少數(shù)量有限。失效數(shù)量也在增加。說明目前注銷的數(shù)量大于新注冊的數(shù)量。

套用最近網(wǎng)絡(luò)流行的一段話:如果你發(fā)現(xiàn)身邊一位貌不驚人的人突然之間換了好車、或買了房子,那么他可能有發(fā)輸變證、或者供配電證,或者一注、給排水、巖土……

施工類一級建造師也開始回暖,從原來1.8萬上升到3-4萬一年(建筑),市政在5-7萬以上,造價已經(jīng)到5萬-6萬一年,目前大幅減少的證書(起碼去掉30%以上)已經(jīng)嚴(yán)重影響了市場供求關(guān)系,社保要求大幅降低了可用證書的數(shù)量,未來證書市場,剩者為王!

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(責(zé)任編輯:gx)

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