一、單項選擇題
1、
【正確答案】 C
【答案解析】 標準離差率=標準差/經營期望收益率=0.06/12%=0.5,風險報酬率=風險報酬系數×標準離差率=40%×0.5=20%。
【該題針對“確定風險報酬系數、計算風險報酬率和投資報酬率”知識點進行考核】
2、
【正確答案】 C
【答案解析】 整個證券市場的β系數為1,某證券的β系數等于1時與整個證券市場平均風險一致。
【該題針對“投資組合風險類型的分析”知識點進行考核】
3、
【正確答案】 B
【答案解析】 前4年沒有流入,后5年指的是從第5年開始的,第5年年初相當于第4年年末,這項年金相當于是從第4年末開始流入的,所以,遞延期為3年。
【該題針對“延期年金終值與現值”知識點進行考核】
4、
【正確答案】 C
【答案解析】 后付年金指一定時期內每期期末等額收付款項的年金。
【該題針對“后付年金終值與現值”知識點進行考核】
5、
【正確答案】 B
【答案解析】 本題的關鍵是每年年初流入,即4到8年年初流入,也就是3到7年每年年末流入則支付期n=5;遞延期m=2。500×PVIFA 10%,5×PVIF10%,2=500×3.791×0.826=1565.68(萬元)。
【該題針對“延期年金終值與現值”知識點進行考核】
6、
【正確答案】 B
【答案解析】 運用所籌集的貨幣資金購置所需要的固定資產和無形資產,以便進行產品的生產經營,所反映的財務活動是資本投入活動。
【該題針對“財務管理的含義”知識點進行考核】
7、
【正確答案】 A
【答案解析】 關于企業(yè)的財務管理目標,目前主要有利潤最大化、股東財富最大化、企業(yè)價值最大化、相關者利益最大化四種觀點。
【該題針對“利潤最大化”知識點進行考核】
8、
【正確答案】 A
【答案解析】 風險報酬率=風險報酬系數×標準離差率。
【該題針對“確定風險報酬系數、計算風險報酬率和投資報酬率”知識點進行考核】
9、
【正確答案】 C
【答案解析】 PV0=2000×PVIF 7%,2+3000×PVIF 7%,3=2000×0.8743+3000×0.8163=4197.5(元)
【該題針對“貨幣時間價值的復雜情況”知識點進行考核】
10、
【正確答案】 B
【答案解析】 財務預測按預測對象分為投資預測和籌資預測。
【該題針對“財務管理的職能”知識點進行考核】
二、多項選擇題
1、
【正確答案】 ABC
【答案解析】 本題考查投資組合風險報酬率、必要報酬率的計算知識點。按照資本資產定價模式,投資組合必要報酬率=無風險收益率+投資組合的貝塔系數×(市場平均報酬率-無風險收益率),因此答案ABC正確。
【該題針對“投資組合風險報酬率、必要報酬率的計算”知識點進行考核】
2、
【正確答案】 AC
【答案解析】 投資組合的風險有系統(tǒng)風險和非系統(tǒng)風險,非系統(tǒng)風險是可以分散的,系統(tǒng)風險是不可以分散的。
【該題針對“投資組合風險類型的分析”知識點進行考核】
3、
【正確答案】 ABCD
【答案解析】 年金是指相等分期、每期等額的系列收付款項。加速法下年折舊額不是每期等額款項,所以不屬于年金。
【該題針對“年金的含義和種類”知識點進行考核】
4、
【正確答案】 BCDE
【答案解析】 年金按照收付的時點和期數的不同,分為后付年金、先付年金、延期年金、永久年金等四種類型,其中后付年金又稱為普通年金,先付年金又稱預付年金。沒有預收年金的說法。
【該題針對“年金的含義和種類”知識點進行考核】
5、
【正確答案】 ABE
【答案解析】 財務管理的內容包括籌資管理、投資管理、營運管理和分配管理。
【該題針對“財務管理的內容”知識點進行考核】
6、
【正確答案】 ACE
【答案解析】 財務管理的基本職能一般有財務預測、財務決策、財務預算、財務控制和財務分析五項職能。
【該題針對“財務管理的職能”知識點進行考核】
7、
【正確答案】 CE
【答案解析】 本題考查企業(yè)價值最大化知識點。選項C,股東財富最大化通常只適用于上市公司,非上市公司難以應用,因為非上市公司無法像上市公司一樣隨時獲取準確的股價。選項E:企業(yè)價值最大化考慮了貨幣時間價值因素。
【該題針對“企業(yè)價值最大化”知識點進行考核】
8、
【正確答案】 BDE
【答案解析】 財務預測的常用方法主要有時間序列預測法、相關因素預測法和概率分析預測法。財務分析的方法主要有比較分析法、比率分析法和趨勢分析法。
【該題針對“財務管理的職能”知識點進行考核】
9、
【正確答案】 CD
【答案解析】 財務預測按預測對象分為投資預測和籌資預測,按預測多寡分為單項預測和多項預測。
【該題針對“財務管理的職能”知識點進行考核】
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