1. 下列行為哪一項不會削弱內(nèi)部審計師的客觀性:
Ⅰ.建議新信息系統(tǒng)的應(yīng)用程序的控制標準。
Ⅱ.為運行新的計算機應(yīng)用程序編寫程序初稿,確保建立了恰當(dāng)?shù)目刂啤?BR> Ⅲ.在新的計算機應(yīng)用程序安裝之前,檢查其程序。
A.僅有Ⅰ;
B.僅有Ⅱ;
C.僅有Ⅲ;
D.Ⅰ和Ⅲ。
答案:D
解析:答案A和C不正確,建議控制標準與開展程序的檢查不會損害客觀性。
答案B不正確,起草程序會損害客觀性。
答案D正確。如果內(nèi)部審計師建議在實施系統(tǒng)控制或檢查程序之前采用控制標準,不會對其客觀性產(chǎn)生負面影響。但是,如果內(nèi)部審計師參與了這些系統(tǒng)的設(shè)計、安裝、程序起草或操作工作,就可以認為審計師的客觀性受到了損害(實務(wù)公告1130.A1-1)。
2. 內(nèi)部審計師近期接到一個來自于營銷部門經(jīng)理提供的周末免費使用海濱度假的提議。目前內(nèi)部審計活動不會對營銷部門實施審計,而且也不在計劃安排中。內(nèi)部審計師:
A.應(yīng)該拒絕這個提議,并向恰當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)報告;
B.可以接受這個提議,由于這個提議的價值是非實質(zhì)性的;
C.可以接受這個提議,由于沒有開展或計劃對營銷部門的業(yè)務(wù);
D.如果得到了適當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)批準,就可以接受這個提議。
答案:A
解析:答案A正確,內(nèi)部審計師接受公司雇員、客戶、顧客、供應(yīng)商或有工作關(guān)系的人員的酬金或禮物都是不道德的。審計師的客觀性可能出現(xiàn)因接受酬金或禮物而受損的表象。這種表象不論在審計師目前的或未來的業(yè)務(wù)開展中都有可能出現(xiàn)。業(yè)務(wù)狀況不應(yīng)該成為接受酬金或禮物的理由。接受一些一般公眾都能得到的或價值極小的宣傳品(例如鋼筆、年歷或樣品等)不應(yīng)該妨礙內(nèi)部審計師的專業(yè)判斷。如果有人提供數(shù)目很大的酬金或貴重的禮品時,內(nèi)部審計師應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)報告(實務(wù)公告1120-1)。
答案B不正確,周末度假的價值是很實質(zhì)性的;
答案C不正確,接受了酬金或禮物后,對營銷部門所開展的審計工作不會被認為是公正的;
答案D不正確,領(lǐng)導(dǎo)不可以批準不道歉的行為。
3. 內(nèi)部審計師在開展工作中應(yīng)保持客觀性。假定首席審計執(zhí)行官收到一筆年度獎金作為個人報酬的一部分,那么在什么情況下,這種獎金會損害首席審計執(zhí)行官的客觀性:
A.該獎金是由董事會或其所屬的薪酬管理委員會管理的;
B.該獎金是基于收到的貨幣金額或所提議的未來的節(jié)約額作為審計結(jié)果的;
C.內(nèi)部審計工作范圍是評價內(nèi)部控制而不是評價賬戶余額;
D.以上三項都對。
答案:B
解析:答案A不正確,董事會應(yīng)該確定首席審計執(zhí)行官的報酬;
答案B正確,該獎金是基于收到的貨幣金額或所提議的未來的節(jié)約額作為審計結(jié)果時,客觀性就可能受損。基于上述情況的獎金或是不適當(dāng)?shù)赜绊懰_展的業(yè)務(wù),或是不適當(dāng)?shù)赜绊懰岢龅慕ㄗh。
答案C不正確,內(nèi)部審計活動的工作范圍包括評價和促進風(fēng)險管理、控制和治理過程的改進;
答案D不正確,如果董事會確定了首席審計執(zhí)行官的報酬或是如果內(nèi)部審計活動的工作范圍是評價控制而不是賬戶余額,客觀性是不會受損的。
4. 回復(fù)內(nèi)部審計師提出的問題的回函屬于:
A.實物證據(jù)
B.聲明證據(jù)
C.文件證據(jù)
D.分析性證據(jù)
答案:B
解析:答案A不正確,實物證據(jù)是通過觀察、檢查或計算某種實際存在的東西得到的信息。
答案B正確,信息可以包括權(quán)威的文書,內(nèi)部審計師的計算,內(nèi)部控制,數(shù)據(jù)間的相互關(guān)系,實物存在,期后事項,輔助記錄以及業(yè)務(wù)客戶和第三方的證言。來自詢問或面談的口頭或書面的聲明(如給內(nèi)部審計師的信)屬于聲明證據(jù)。
答案C不正確,文件證據(jù)是以某種永久的形式存在,如支票、發(fā)票、運輸記錄、收貨(報告)單和訂購單。它既包括外部的信息,如業(yè)務(wù)客戶收到的來自普通運貨商的運貨單,也包括來自業(yè)務(wù)客戶內(nèi)部的文件;
答案D不正確,分析性證據(jù)源于對數(shù)據(jù)之間關(guān)系的學(xué)習(xí)和比較。
5. 內(nèi)部審計師要確定是否只有經(jīng)過授權(quán)的購買才會被驗收部門接受時,應(yīng)檢查下列哪個文件:
A.提貨單
B.采購訂單的復(fù)印件
C.發(fā)票
D.驗收部門的政策和驗收程序
答案:B
解析:答案A不正確,來自供貨商的提貨單不能用于確定購買是否經(jīng)過授權(quán)。
答案B正確,在確定會計記錄是否準確的反映了公司對供貨商的債務(wù)時,對審計人員最重要的三個文件就是:購買訂單、驗收報告和供貨商的發(fā)票。采購訂單提供的是關(guān)于貨物是否實際上被定購的信息,是組織的一項自動的債務(wù)。驗收報告確認收到的貨物數(shù)量正確,并且這項負債記錄在恰當(dāng)?shù)臅嬈陂g。供貨商發(fā)票確認記錄的數(shù)量是正確的。內(nèi)部審計師在確定采購訂單是否經(jīng)過恰當(dāng)授權(quán)時,也會對采購申請感興趣。然而,采購訂單,而不是采購申請,在確定業(yè)務(wù)客戶的債務(wù)時是至關(guān)重要的。
答案C不正確,來自供貨商的發(fā)票不能用于確定購買是否經(jīng)過授權(quán)。
答案D不正確,政策和程序不屬于交易文件。
6. 管理層要求內(nèi)部審計活動對某主要分部的電話營銷情況開展審計,并要求其對提高該經(jīng)營管理控制問題提出相應(yīng)的程序與政策上的建議。審計師應(yīng)當(dāng)
A.不接受該業(yè)務(wù),因為建議控制措施將有損于未來對該分部進行審計的客觀性;
B.不接受該業(yè)務(wù),因為審計部門精通的是會計控制,而非市場營銷控制;
C.接受該業(yè)務(wù),但是需要向管理層指出提供控制方面的建議將有損于客觀性,將來在市場營銷領(lǐng)域的業(yè)務(wù)也會受損;
D.接受該業(yè)務(wù),因為沒有損害客觀性。
答案:D
解析:答案A不正確,首席審計執(zhí)行官應(yīng)該接受這項業(yè)務(wù)。建議控制標準不會損害獨立性或客觀性;
答案B不正確,應(yīng)該接受這項業(yè)務(wù)。內(nèi)部審計活動應(yīng)該能夠評價涵蓋組織的治理、經(jīng)營與信息系統(tǒng)的充分性和有效性(標準2120.A1);
答案C不正確,提出控制建議不會使獨立性受損。
答案D正確,首席審計執(zhí)行官應(yīng)該接受這項業(yè)務(wù),安排具有良好知識的、有技能和其他勝任能力的員工開展這項工作,并提出恰當(dāng)?shù)慕ㄗh。內(nèi)部審計師建議在實施系統(tǒng)控制或檢查程序之前采用控制標準,不會對其客觀性產(chǎn)生負面影響(實務(wù)公告1130.A1-1)。而且,如果內(nèi)部審計師在被請求提供咨詢服務(wù)時,相關(guān)的獨立性和客觀性上存在受損的可能性,在接受業(yè)務(wù)前應(yīng)向客戶披露(標準1130.C2)。
7. 在計劃審計業(yè)務(wù)時,調(diào)查不會對以下哪項有幫助:
A.取得業(yè)務(wù)客戶對控制問題的評論和建議;
B.取得控制的初步調(diào)查;
C.確認業(yè)務(wù)重點的范圍;
D.評價控制的充分性和有效性。
答案:D
解析:答案A、B和C不正確,調(diào)查能幫助取得客戶對控制問題的評論和建議,取得有關(guān)控制的初步信息,并確認業(yè)務(wù)重點的范圍。
答案D正確,調(diào)查是在不加詳細核證的前提下對被審計活動收集信息的過程。調(diào)查可以涉及與客戶的討論,記錄關(guān)鍵的控制活動并確認重大的業(yè)務(wù)問題(實務(wù)公告2210.A1-2)。調(diào)查對評價控制的充分性和有效性沒有幫助,除非內(nèi)部審計師對控制已有了相當(dāng)?shù)氖煜?。評價需要測試。
8. 內(nèi)部審計師正計劃對質(zhì)量控制部門進行審計,以下哪項文件最不可能用于初步調(diào)查問卷的編制工作:
A.質(zhì)量控制文件的分析;
B.永久性審計檔案;
C.以前的審計報告;
D.對質(zhì)量控制部門的管理章程。
答案:A
解析:答案A正確,調(diào)查是在不加詳細核證的前提下對被審計活動收集信息的過程。(實務(wù)公告2210.A1-2)。質(zhì)量控制文件的分析是現(xiàn)場工作的組成部分,不可能在初步調(diào)查中進行。答案B、C和D不正確,調(diào)查能幫助取得客戶對控制問題的評論和建議,取得有關(guān)控制的初步信息,并確認業(yè)務(wù)重點的范圍。
9. 作為決策過程的一部分,在篩選替代的解決方案時,通常會考慮到有關(guān)強制的和難以明了的問題,以尋求效果和效率的最大平衡。當(dāng)選擇的行動方案符合最小限制并能解決問題時,管理者可對外說是:
A、令人滿意的;
B、最優(yōu)化的;
C、最理想的;
D、最大限度的。
答案:A
解析:答案A正確:令人滿意的決策過程,是決策者使用最低限度的信息量,在最少的時間內(nèi)做出決定。結(jié)果是決定不是最佳的但足以給出令人滿意的解決方案。
答案B不正確:最優(yōu)化意味著要選出最好的可能的解決方案。
答案C不正確:理想化包括不斷變化的情形,以致這個條件不會總是存在。
答案D不正確:最大限度是最優(yōu)化的同義詞,包括選出最好的解決方案的意思。
10. 初步調(diào)查表明業(yè)務(wù)客戶員工的大量減少導(dǎo)致會計人員長時間加班,會計部門的人員感到明顯的壓力,并對減員的影響怨聲載道。會計部門的工資幾乎和以前一樣,而且許多關(guān)鍵控制,如職責(zé)分工已不存在。會計主管現(xiàn)在執(zhí)行現(xiàn)金收入和過賬程序的所有工作,沒有時間審核與批準由該部門其他人員處理的業(yè)務(wù)。自減員以來的6個月的日記賬顯示,這幾個月調(diào)整和更正記錄的數(shù)目在增加,包括月末結(jié)賬時錯記或漏記收入、銷售成本和應(yīng)記賬項。內(nèi)部審計師應(yīng)該:
A.與內(nèi)部審計活動的管理層討論這些發(fā)現(xiàn),確定進一步的審計工作能否有效使用現(xiàn)有的審計資源;
B.按進度表繼續(xù)進行審計,但要依據(jù)預(yù)期的審計發(fā)現(xiàn)以及預(yù)計得不到業(yè)務(wù)客戶會計管理部門的幫助而增加相應(yīng)的審計師;
C.研究臨時的協(xié)助機構(gòu),評價所需外包服務(wù)的成本和收益;
D.鑒于審計發(fā)現(xiàn)很明顯,所以暫緩進一步的審計工作,并且發(fā)出審計報告。
答案:A
解析:答案A正確,初步調(diào)查允許內(nèi)部審計師熟悉有關(guān)活動內(nèi)容、風(fēng)險和控制,確認業(yè)務(wù)的重點領(lǐng)域,征求業(yè)務(wù)客戶的評論和建議。除此之外,調(diào)查結(jié)束時應(yīng)該編寫調(diào)查結(jié)果總結(jié)??偨Y(jié)應(yīng)該確認在恰當(dāng)情況下,不繼續(xù)開展業(yè)務(wù)的原因(實務(wù)公告2210.A1-1)。在本事例中,有必要增加額外的計劃,以便對在初步調(diào)查期間所發(fā)現(xiàn)的困難情形做出業(yè)務(wù)上的修正,并解除內(nèi)部審計活動的責(zé)任。
答案B不正確,在上述情形下有必要增加哪些額外工作不清晰;答案C不正確,內(nèi)部審計活動的管理層不會接受這個行動計劃;答案D不正確,發(fā)出審計報告會違反標準,包括與客觀性、應(yīng)有的職業(yè)審慎性和開展業(yè)務(wù)有關(guān)的標準。
11. 主管審計師剛收到下一個業(yè)務(wù)以及已指定的審計小組的通知,那么確定審計時間預(yù)算的恰當(dāng)階段是:
A.在內(nèi)部審計活動的業(yè)務(wù)工作進度表的形成期;
B.初步調(diào)查之后;
C.最初計劃會議期間;
D.所有現(xiàn)場工作結(jié)束以后。
答案:B
解析:答案A不正確,初步預(yù)算是在業(yè)務(wù)工作進度表(內(nèi)部審計活動的長期計劃)形成期確定,但可以依據(jù)調(diào)查結(jié)果對預(yù)算進行修改;
答案B正確,調(diào)查是在不加詳細核證的前提下對被審計活動收集信息的過程。除此以外,調(diào)查結(jié)束時應(yīng)該編寫調(diào)查結(jié)果總結(jié)??偨Y(jié)應(yīng)該確認對時間和資源要求的初步估計; 報告階段和完成業(yè)務(wù)的變更日期(實務(wù)公告2210.A1-1)。因此,如果調(diào)查揭露了一個正在實施的長期項目存在重大差異,就應(yīng)該要求并認可預(yù)算時間。
答案C不正確,在最初的計劃會議期間不可能對能完成時間預(yù)算的項目進行充分、明確的界定;
答案D不正確,在所有現(xiàn)場工作結(jié)束以后,員工的工作時間已經(jīng)延長了,而作為控制和評價時間預(yù)算的有用性工具也就沒有用了。
12. 內(nèi)部審計師為熟悉公司的薪金支付業(yè)務(wù),剛完成了一項調(diào)查工作,下一步他應(yīng)該:
A.安排內(nèi)部審計人員;
B.制定初步審計目標;
C.編制審計工作方案;
D.實施現(xiàn)場工作。
答案:C
解析:答案A不正確,內(nèi)部審計人員通常是在調(diào)查之前就安排好的;
答案B不正確,最初的業(yè)務(wù)目標是在開始計劃過程時確立的;
答案C正確,工作方案通常是在調(diào)查之后編制。調(diào)查使內(nèi)部審計師熟悉了業(yè)務(wù)客戶,并為工作方案提供了素材。
答案D不正確,只有在編制完工作方案后才進行現(xiàn)場工作。因此,不能在調(diào)查之后立即開展現(xiàn)場工作。
13. 在審計的哪個階段,內(nèi)部審計師確認出被審計活動的目標和相應(yīng)的控制:
A.初步調(diào)查階段;
B.員工挑選階段;
C.編制工作方案階段;
D.審計結(jié)果報告階段。
答案:A
解析:答案A正確,計劃包括在適當(dāng)?shù)那闆r下開展調(diào)查,以熟悉有關(guān)活動內(nèi)容、風(fēng)險和控制;確認業(yè)務(wù)的重點領(lǐng)域;征求業(yè)務(wù)客戶的評論和建議(實務(wù)公告2210.A1-1)。
答案B不正確,員工挑選是決定內(nèi)部審計師開展業(yè)務(wù)的一個過程;答案C不正確,在初步調(diào)查后就要編制工作方案;答案D不正確,在結(jié)束審計業(yè)務(wù)后就在提交審計報告。
14. 以下哪項是對初步調(diào)查的最佳描述:
A.采用標準化的調(diào)查問卷來了解組織的管理目標;
B.對關(guān)鍵員工的工作態(tài)度、技能和知識等方面進行的統(tǒng)計抽樣;
C.對財務(wù)控制系統(tǒng)進行“穿行測試”,確認風(fēng)險和相應(yīng)的控制措施;
D.為確認業(yè)務(wù)的重點領(lǐng)域,用于熟悉活動和風(fēng)險的一個過程。
答案:D
解析:答案A、B和C不正確,在初步調(diào)查期間所開展的詳細的程序,包括采用標準化的調(diào)查問卷、統(tǒng)計抽樣和穿行測試。
答案D正確,計劃包括在適當(dāng)?shù)那闆r下開展調(diào)查,以熟悉有關(guān)活動內(nèi)容、風(fēng)險和控制;確認業(yè)務(wù)的重點領(lǐng)域;征求業(yè)務(wù)客戶的評論和建議(實務(wù)公告2210.A1-1)。
15. 確認業(yè)務(wù)應(yīng)該熟練地、以應(yīng)有的職業(yè)審慎性來開展。相應(yīng)地,標準要求內(nèi)部審計師
Ⅰ.考慮重大的不合規(guī)行為的可能性
Ⅱ.以應(yīng)有的職業(yè)審慎性來開展確認業(yè)務(wù),以識別出所有重要的風(fēng)險
Ⅲ.將確認成本與收益比較
A.僅有Ⅰ和Ⅱ;
B.僅有Ⅰ和Ⅲ;
C.僅有Ⅱ和Ⅲ;
D.Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ。
答案:B
解析:答案A、C和D不正確,即使開展保證程序時保持了應(yīng)有的職業(yè)審慎,保證程序自身并不能識別所有重大風(fēng)險。
答案B正確,標準1220.A1指出,內(nèi)部審計師應(yīng)通過考慮下列事項行使應(yīng)有的職業(yè)審慎:為完成業(yè)務(wù)的目標所需要的工作范圍;運用于確認程序的事件的相對復(fù)雜性、重大性或重要性;風(fēng)險管理、控制及治理過程的充分性和有效性;嚴重錯誤、違規(guī)及不守法的可能性;有關(guān)潛在利益方的確認服務(wù)成本。而且,標準1220.A2指出, 內(nèi)部審計師應(yīng)對可能影響目標、經(jīng)營及資源的重要風(fēng)險保持警覺。然而,即使開展保證程序時保持了應(yīng)有的職業(yè)審慎,保證程序自身并不能識別所有重大風(fēng)險。
16. 內(nèi)部審計師在審計期間沒有發(fā)現(xiàn)員工的舞弊行為。以下哪項結(jié)果表明內(nèi)部審計師很可能違反了專業(yè)實務(wù)標準:
A.沒有對審計范圍內(nèi)所有交易的業(yè)務(wù)開展詳細的檢查;
B.確定審計范圍內(nèi)任何可能的舞弊都沒有包括重大的金額;
C.確定審計范圍內(nèi)擴展審計程序的成本會超出潛在的收益;
D.假定審計范圍內(nèi)的內(nèi)部控制是充分、有效的。
答案:D內(nèi)部審計師應(yīng)通過考慮風(fēng)險管理、控制及治理過程的充分性和有效性來行使應(yīng)有的職業(yè)審慎(標準1220.A1)。
解析:答案A不正確,應(yīng)有的職業(yè)審慎不要求對所有交易的詳細檢查(實務(wù)公告1220-1);
答案B不正確,內(nèi)部審計師應(yīng)該考慮運用于確認程序的事件的相對復(fù)雜性、重大性或重要性;
答案C不正確,內(nèi)部審計師應(yīng)該考慮有關(guān)潛在利益方的確認服務(wù)成本。
答案D正確,內(nèi)部審計師應(yīng)通過考慮風(fēng)險管理、控制及治理過程的充分性和有效性來行使應(yīng)有的職業(yè)審慎(標準1220.A1)。
17. 內(nèi)部審計活動安排的很多任務(wù)在防止和檢查重大的舞弊方面可以起到重要的作用,但以下哪項安排的任務(wù)就不能起到這種作用:
A.檢查大額、異?;驘o法解釋的支出;
B.檢查敏感的支出,如訴訟費、咨詢費和國外的銷售傭金;
C.檢查小額現(xiàn)金收入的每一項控制因素;
D.檢查對組織而言不尋常的捐贈。
答案:C
解析:答案A、B和D不正確,為了防止或檢查重大的舞弊,內(nèi)部審計師應(yīng)該檢查大額的、異常的、或無法解釋的費用支出以及敏感性支出和不尋常捐贈。
答案C正確,內(nèi)部審計師應(yīng)通過考慮運用于確認程序的事件的相對復(fù)雜性、重大性或重要性以及有關(guān)潛在利益方的確認服務(wù)成本來行使應(yīng)有的職業(yè)審慎(標準1220.A1)。因此,對小額現(xiàn)金的詳盡檢查不會防止或檢查出重大的舞弊,是對有限的內(nèi)部審計活動的資源的沒有效率及無效地使用。任何小額現(xiàn)金的失竊金額都不是實質(zhì)性的。
18. 溝通技能對內(nèi)部審計師十分重要。他們應(yīng)當(dāng)有成效地將以下信息傳達給業(yè)務(wù)客戶,但不包括:
A.為具體的業(yè)務(wù)設(shè)定的目標;
B.在初步調(diào)查之后做出業(yè)務(wù)評價;
C.在選擇調(diào)查范圍時運用風(fēng)險評估;
D.做出的建議與特定的業(yè)務(wù)客戶有關(guān)。
答案:C
解析:答案A、B和D不正確,內(nèi)部審計師應(yīng)該有效地表達業(yè)務(wù)目標、結(jié)論、評價和建議。
答案C正確,內(nèi)部審計師應(yīng)該擁有出色的口頭和書面表達能力,以便清楚有效地表達業(yè)務(wù)目標、業(yè)務(wù)評價、結(jié)論和建議等事項(實務(wù)公告1210-1)。不過,沒有必要一定要將風(fēng)險評估這樣的事情與業(yè)務(wù)客戶溝通。
19. 應(yīng)有的職業(yè)審慎性意味著合理的謹慎和能力,而不是永不出錯或永不出現(xiàn)反常工作表現(xiàn)。因此,以下哪項沒有必要:
A.開展合理限度的檢查與核證; B.開展廣泛的檢查; C.對合規(guī)性確實存在做出合理的保證; D.考慮重大違規(guī)行為的可能性。
答案:B
解析:答案A不正確,內(nèi)部審計師僅需要在合理限度內(nèi)采取檢查與核證工作;
答案B正確,應(yīng)有的職業(yè)審慎性意味著合理的謹慎和能力,而不是永不出錯或永不出現(xiàn)反常工作表現(xiàn)。應(yīng)有的職業(yè)審慎性要求審計師在合理程度上開展檢查和核證工作,但不要求對所有交易進行詳細檢查。相應(yīng)地,內(nèi)部審計師不可能絕對保證組織不存在違規(guī)或違規(guī)。此外,無論何時開展內(nèi)部審計工作,審計師都應(yīng)該考慮存在重大違規(guī)或不合規(guī)情形的可能性(實務(wù)公告1220-1)。
答案C不正確,內(nèi)部審計師不能做出絕對的保證;
答案D不正確,內(nèi)部審計師應(yīng)該考慮重大違規(guī)的可能性。
20. 內(nèi)部審計師在計劃確認業(yè)務(wù)時判斷某個項目不重要。不過,在隨后確定以下哪項問題時確認業(yè)務(wù)仍可能要包括這個項目:
A.可利用的助理人員很多;
B.與這個項目有關(guān)的不利結(jié)果最有可能發(fā)生;
C.相關(guān)的信息是可靠的;
D.雜項收入受影響。
答案:B
解析:答案A不正確,在沒有其他考慮的情形下,將更多的工作投入到不重要的項目是沒有效率的;
答案B正確,內(nèi)部審計師應(yīng)通過考慮運用于確認程序的事件的相對復(fù)雜性、重大性或重要性行使應(yīng)有的職業(yè)審慎(標準1220.A1)。重要性判斷要根據(jù)環(huán)境和涉及的定性與定量方面的考慮做出。而且,內(nèi)部審計師也應(yīng)該考慮風(fēng)險與重要性的相互影響。隨后,在不利的結(jié)果可能發(fā)生時,審計工作中就需要對不重要的項目做出量化,比如,由重大的或有負債引起的非法支付在其他方面就不重要。
答案C不正確,如果相關(guān)信息是可靠的,就不需要附加的審計程序;
答案D不正確,如果這個項目影響的是多次發(fā)生的收入而不是雜項收入,就更有可能包括這個項目。
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