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2018年云南普洱市公安局招聘文職人員12人公告

發(fā)表時(shí)間:2018/9/7 13:40:32 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點(diǎn)擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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2018年普洱市公安局公開招聘文職人員公告

為充分利用社會(huì)優(yōu)質(zhì)人力資源加強(qiáng)公安工作,根據(jù)《公安部關(guān)于在城市公安機(jī)關(guān)試行文職人員制度的意見》、云南省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《云南省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法(試行)的通知》和普洱市公安局、普洱市財(cái)政局、普洱市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于公安機(jī)關(guān)招聘文職人員的通知》規(guī)定,現(xiàn)將公開招聘的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、公開招聘人數(shù)

普洱市公安局公開招聘文職人員12人,其中:男性9人、女性3人。

二、文職人員的身份

文職人員是地方政府根據(jù)公安工作需要,面向社會(huì)公開聘用的,為公安機(jī)關(guān)提供技術(shù)保障、輔助管理、行政事務(wù)等方面服務(wù)的專門人員。文職人員不占用公安政法專項(xiàng)編制,不具有人民警察和公務(wù)員身份,不具備執(zhí)法主體資格,不行使人民警察職權(quán)。

三、合同簽訂和待遇保障

聘用單位按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī),簽訂勞動(dòng)合同,合同期限初次為2年一定,勞動(dòng)合同期滿后根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)續(xù)簽、變更或終止勞動(dòng)合同。

文職人員工資每人每月工資2776元,每人每月單位需繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)費(fèi)916.08元,每月個(gè)人需繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)305.84元,繳納保險(xiǎn)比例基數(shù)以社保核定標(biāo)準(zhǔn)。

四、招聘資格條件

文職人員的招聘堅(jiān)持公平、競爭、擇優(yōu)的原則,采取公開考試的方式進(jìn)行。非經(jīng)國家規(guī)定的人民警察錄用程序,文職人員不得轉(zhuǎn)錄為人民警察。具體條件如下:

(一)擁護(hù)中華人民共和國憲法;

(二)遵守國家法律法規(guī);

(三)自愿從事公安文職工作,具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,服從組織分配;

(四)具有良好的道德情操和心理素質(zhì),紀(jì)律觀念較強(qiáng),能夠嚴(yán)格保守工作秘密;

(五)具備正常履行職責(zé)的身體條件;

(六)具有大學(xué)??萍耙陨衔幕潭?。

(七)報(bào)考人員的年齡在18周歲以上(2000年9月10日及以前出生),35周歲以下(1983年9月10日及以后出生);

(八)具備擬聘用崗位所需的資格條件和工作能力;

(九)本人沒有違法犯罪記錄,沒有被開除公職或者因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同和聘任合同等情況。

(十)具有普洱市常住戶口。如非普洱市戶口到普洱市就學(xué)人員,戶口遷入學(xué)校集體戶的,不視為普洱市常住戶口。如原為普洱市常住戶口,因就學(xué)將戶口遷出到所就學(xué)學(xué)校集體戶或?qū)W校所在地人才服務(wù)機(jī)構(gòu)的,視同普洱常住戶口可報(bào)考生源地和其他符合條件的崗位;原為普洱市常住戶口,因其他原因?qū)艨谶w出的,不再視為普洱市常住戶口。

(十一)不符合報(bào)名條件的情況。

1.2018年9月10日以前人社部門批準(zhǔn)錄用的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位的工作人員,事業(yè)單位聘用的管理人員、專業(yè)技術(shù)人員;

2.現(xiàn)役軍人;

3.曾因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法違紀(jì)正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

4.有犯罪嫌疑的;

5.曾被開除公職或者因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同和聘任合同的;

6.道德敗壞,有不良行為受過公安機(jī)關(guān)處理的;

7.直系親屬、配偶和對(duì)本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或正在服刑的;直系血親、配偶或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H被判處危害國家安全罪者;

8.有吸毒史、參加過法輪功等邪教組織或恐怖組織活動(dòng)的人員;

9.有紋身,身體裸露部位有明顯疤痕的人員;

10.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

11.具有法律規(guī)定不符合報(bào)名條件的其他情形的人員。

五、報(bào)名程序

招聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,考生需本人前往普洱市公安局進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2018年9月10日至9月12日(上午8:30—11:30,下午15:00—17:30)。

(一)崗位查詢

招聘考試的招聘人數(shù)、崗位、資格條件詳見《2018年普洱市公安機(jī)關(guān)公開招聘文職人員崗位設(shè)置表》,詳情請(qǐng)關(guān)注“普洱警方訂閱號(hào)”、“普洱警方”微信公眾號(hào)或登錄普洱長安網(wǎng)(www.pecaw.gov.cn)進(jìn)行查詢。

(二)現(xiàn)場報(bào)名流程

1.現(xiàn)場報(bào)名流程為:(1)自行下載《普洱市公安機(jī)關(guān)文職人員招聘報(bào)名表》、《考生誠信承諾書》并填寫。(2)考生本人攜帶相關(guān)證件前往中國人民銀行打印征信報(bào)告。(3)本人隨身攜帶相關(guān)證件前往報(bào)名點(diǎn)報(bào)名,將報(bào)名表等相關(guān)材料交工作人員審核。

提供材料如下:(1)身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及特殊崗位所需的等級(jí)、資格、資質(zhì)證書等材料的原件。(2)同時(shí)提交以上證件及材料復(fù)印件(A4型紙)各1份、(3)中國人民銀行出具的考生本人征信報(bào)告。(4)近期正面同底免冠1寸照片3張。

2.報(bào)考人員需真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫個(gè)人信息,因個(gè)人填寫的信息和所附的相關(guān)證件材料有誤和不完整造成的后果,由報(bào)考人員承擔(dān)責(zé)任;對(duì)于弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)終止或取消其考試聘用資格,并按照考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法的規(guī)定予以處理。

(三)資格審查

1.由普洱市公安局政治部負(fù)責(zé)審查,資格審查合格后確定參加筆試人員。

2.資格審查解釋權(quán):由普洱市公安局政治部負(fù)責(zé)解釋。

(四)學(xué)科專業(yè)目錄

參照《云南省2018年度公務(wù)員考試專業(yè)目錄》。

(五)崗位調(diào)劑及裁減

每人限報(bào)1個(gè)崗位。每個(gè)招聘崗位與符合報(bào)名條件人數(shù)比例不低于1:3。若達(dá)不到1:3比例的,取消該崗位的招聘。被取消崗位的符合報(bào)名條件人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)重新改報(bào)符合條件的其他崗位,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到現(xiàn)場進(jìn)行改報(bào)的,視為自動(dòng)放棄參加本次招聘考試資格。

(六)準(zhǔn)考證領(lǐng)取  準(zhǔn)考證由考生本人前往報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取,準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間為2018年9月13日至2018年9月14日(上午9:00—11:30,下午15:00—17:30)。

六、考試

(一)筆試

1.筆試參照招考公務(wù)員的內(nèi)容進(jìn)行命題,筆試成績滿分100分,筆試成績占總成績的50%,筆試不指定參考用書。

2.筆試采取閉卷形式,由普洱市公安局組織實(shí)施,考試時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

3.確定筆試最低控制分?jǐn)?shù)線。筆試結(jié)束后,由普洱市公安局確定最低控制分?jǐn)?shù)線。

(二)體能測試

筆試結(jié)束后,在筆試最低合格分?jǐn)?shù)線以上人員中,按照筆試成績崗位排名1:2的比例確定每個(gè)崗位進(jìn)入體能測試人數(shù)。體能測試出現(xiàn)不合格情形或個(gè)人放棄時(shí),只在初次出現(xiàn)的階段進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

體能測試按照公安部《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》及其所附標(biāo)準(zhǔn)開展。

體能測試時(shí)間詳見準(zhǔn)考證,體能測試地點(diǎn)在普洱市公安局訓(xùn)練基地(思茅區(qū)倚象鎮(zhèn))。

(三)面試

1.2018年普洱市公安機(jī)關(guān)招聘文職人員所有崗位必須進(jìn)行面試,參加體能測試合格者進(jìn)入面試。面試由市公安局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

2.面試時(shí)如果因部分考生放棄,或其他原因致使部分崗位面試達(dá)不到1:2比例的,可以按1:1的比例進(jìn)行等額面試;按1:1的比例進(jìn)行等額面試的崗位,其面試成績須達(dá)60分以上,方可作為體檢、政審對(duì)象。

(四)加分政策和申請(qǐng)事項(xiàng)

1.加分政策。按照《革命烈士褒揚(yáng)條例》、《人民警察撫恤優(yōu)待辦法》確定的革命烈士子女筆試成績加5分,確定的因公犧牲人民警察子女筆試成績加3分。

2.申請(qǐng)事項(xiàng)。申請(qǐng)加分人員需提交加分材料(民政部頒發(fā)的《革命烈士證明書》、公安機(jī)關(guān)頒發(fā)的《中華人民共和國人民警察因公犧牲證明書》和戶籍證明)復(fù)印件一份;報(bào)考普洱市公安局招聘崗位申請(qǐng)加分的考生須在2018年9月14日到普洱市公安局政治部人事科填寫申請(qǐng)表格,超過期限提交的視為無效。

(五)計(jì)分辦法

考試綜合成績按100分計(jì)算。

綜合成績=(筆試成績+加分成績)×50%+面試成績×50%

上述成績中,筆試總成績、面試總成績通過計(jì)算四舍五入保留兩位小數(shù),并按保留兩位小數(shù)的計(jì)算結(jié)果代入綜合成績的計(jì)算表達(dá)式中;綜合成績通過計(jì)算四舍五入保留兩位小數(shù),如果保留兩位小數(shù)的綜合成績相同,則面試成績高者勝出;若面試成績?nèi)韵嗤?,則錄用協(xié)助公安機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷長者。

七、體檢和政審

面試結(jié)束后,合格者依據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入體檢和政審的人選。

(一)體檢

按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;考生體檢醫(yī)院由單位指定;體檢費(fèi)用由個(gè)人支付。

(二)政審

1、本次招聘公安機(jī)關(guān)文職人員政審工作按《公安機(jī)關(guān)人民警察考核政審辦法》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

2、因考生體檢、政審不合格,從該崗位綜合成績由高到低依次遞補(bǔ)一次參加體檢和政審。

八、公示和聘用

(一)根據(jù)體檢、政審結(jié)果,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單請(qǐng)關(guān)注“普洱警方訂閱號(hào)”、“普洱警方”微信公眾號(hào)或普洱長安網(wǎng)(www.pecaw.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。

(二)公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用;為保護(hù)考生權(quán)益,反映問題時(shí)必須實(shí)名反映。

九、浪費(fèi)考錄資源行為和自動(dòng)放棄的處理

(一)參與筆試但未參加面試、參與面試但未參與后續(xù)體檢和政審環(huán)節(jié)、未按規(guī)定到招聘單位報(bào)到等行為屬于浪費(fèi)考錄資源的行為,將參照相關(guān)規(guī)定處理,取消考試聘用資格且5年內(nèi)不得報(bào)考普洱市公安機(jī)關(guān)文職人員崗位。

(二)應(yīng)聘人員自愿放棄面試。

1.自愿放棄面試的應(yīng)聘人員需提交本人親筆簽名的書面申請(qǐng)和身份證復(fù)印件。

2.因聯(lián)系不到考生或考生個(gè)人原因不參加且不作出書面說明的,視為浪費(fèi)考試資源行為,由不少于2名招聘工作人員做情況記錄。

十、其他事項(xiàng)及要求

(一)參加普洱市公安機(jī)關(guān)招聘文職人員考試的考生應(yīng)保障通訊工具通暢,以便招聘單位與其聯(lián)系招聘事項(xiàng);因考生個(gè)人原因無法與其聯(lián)系,造成的后果由考生自行負(fù)責(zé)。

(二)普洱市公安局聯(lián)系人及電話

白 董 13887990506 0879—2159225

周渝阜 13987991636 0879—2159225

李 泉 13987902355 0879—2159225

高 帆 13908791146 0879—2159225

徐志宏 13887954465 0879—2159225

報(bào)名地點(diǎn):普洱市公安局二樓大廳(思茅區(qū)北部區(qū)西盟路1號(hào))

(三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,公安機(jī)關(guān)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn),敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

十一、組織紀(jì)律

(一)考生在報(bào)考過程中,應(yīng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解考試工作進(jìn)程、查詢有關(guān)事項(xiàng)公告,若因考生個(gè)人原因而造成的后果,由考生自行承擔(dān)。

(二)對(duì)違反考試紀(jì)律的相關(guān)人員按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

(三)在招聘及聘用過程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員,普洱市公安局可隨時(shí)終止或取消其參考資格和聘用資格。

(四)普洱市公安機(jī)關(guān)文職人員招聘工作,邀請(qǐng)市紀(jì)檢監(jiān)察、警務(wù)督察等相關(guān)部門進(jìn)行監(jiān)督檢查。

附件:下載

2018年普洱市公安機(jī)關(guān)公開招聘文職人員崗位設(shè)置表.xlsx

2018年度云南省公務(wù)員考試專業(yè)目錄.xls

普洱市公安機(jī)關(guān)公開招聘文職人員報(bào)名表.xls

2018年普洱市公安機(jī)關(guān)公開招聘文職人員考生誠信承諾書.doc

2018年普洱市公安機(jī)關(guān)公開招聘文職人員筆試加分申請(qǐng)表.xls

普洱市公安機(jī)關(guān)招錄文職人員政審表.doc

普洱市公安局

2018年9月5日

(責(zé)任編輯:)

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