2019年廣西公務(wù)員面試時(shí)間

2019年廣西公務(wù)員面試時(shí)間暫未公布，預(yù)計(jì)2019年廣西公務(wù)員面試時(shí)間是2019年6月下旬。

面試流程及要求：

(一)確定面試入圍人選及資格審查

面試入圍人選分兩批產(chǎn)生，一并參加面試。其中，報(bào)考法院、檢察院、公安機(jī)關(guān)、監(jiān)獄、戒毒系統(tǒng)人民警察職位的面試入圍人員，需體能測(cè)評(píng)合格才能進(jìn)入面試。

1.第一批面試入圍人選及資格審查

面試實(shí)施機(jī)關(guān)在筆試合格人員中，根據(jù)計(jì)劃錄用人數(shù)與面試人選1∶3的比例，按照同一職位報(bào)考人員的筆試總成績(jī)從高分到低分的順序，確定第一批面試入圍人選。筆試總成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)+申論成績(jī)+專業(yè)科目筆試成績(jī)+少數(shù)民族照顧加分。面向村黨組織書記、村委會(huì)主任招錄職位的筆試總成績(jī)=公共基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)驗(yàn)成績(jī)+基層工作實(shí)際能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)+少數(shù)民族照顧加分。比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試總成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試入圍人選。筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的職位，按實(shí)有人數(shù)確定面試入圍人選。

面試實(shí)施機(jī)關(guān)通過規(guī)定網(wǎng)站發(fā)布資格審查通告，公布第一批面試入圍人選名單，并通知面試入圍人選傳真或者郵寄本人報(bào)名申請(qǐng)材料，進(jìn)行面試資格審查。第一批面試入圍人選資格審查通告發(fā)布后，如有報(bào)考人員放棄面試資格或者資格審查不合格的，不再遞補(bǔ)。放棄面試資格的報(bào)考人員須提交書面申請(qǐng)，不按要求提交書面放棄申請(qǐng)的視為自動(dòng)放棄面試資格。已進(jìn)入第一批面試入圍人選名單的報(bào)考人員，不能參加第二批職位的報(bào)名。

報(bào)考人員提供的申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。提供的申請(qǐng)材料或者信息不實(shí)，涉及報(bào)考資格的，由面試實(shí)施機(jī)關(guān)取消面試資格。凡偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，將按照公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。

第一批面試入圍人選打印《報(bào)名登記表》

2.第二批職位網(wǎng)上報(bào)名及資格審查

第一批面試入圍人選確定后，自治區(qū)公務(wù)員主管部門將公布因無人報(bào)考或者達(dá)不到開考比例而空缺的職位計(jì)劃，組織達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線但未進(jìn)入第一批面試入圍人選名單的報(bào)考人員進(jìn)行第二次網(wǎng)上報(bào)名(以下簡(jiǎn)稱“二次報(bào)名”)。

原報(bào)考A類職位的人員，“二次報(bào)名”時(shí)只能報(bào)考A類職位;原報(bào)考B類職位的人員，“二次報(bào)名”時(shí)只能報(bào)考B類職位。原報(bào)考面向村黨組織書記、村委會(huì)主任職位的人員，“二次報(bào)名”時(shí)只能報(bào)考本縣同類職位。

“二次報(bào)名”結(jié)束后，招錄機(jī)關(guān)按筆試總成績(jī)從高分到低分的順序(由報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)排序)進(jìn)行資格審查，當(dāng)計(jì)劃錄用人數(shù)與資格審查合格人數(shù)達(dá)到1:3的比例后(比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試總成績(jī)并列時(shí)，一并進(jìn)行資格審查)，其余人員不再進(jìn)行資格審查。資格審查合格人員名單在第二批面試入圍人選資格審查通告中發(fā)布。

第二批面試入圍人選的確定、名單公布和遞補(bǔ)規(guī)則等與第一批做法相同。

第二批面試入圍人選打印《報(bào)名登記表》時(shí)

(二)發(fā)布面試公告

面試人選確定后，由面試實(shí)施機(jī)關(guān)在市級(jí)以上公務(wù)員主管部門規(guī)定的網(wǎng)站上發(fā)布面試公告。

面試公告發(fā)布后，自愿放棄面試資格或者面試資格審查不合格的，不再遞補(bǔ)面試人選。

發(fā)布面試公告的時(shí)間：面試前一周。

(三)面試資格復(fù)審

面試前，面試實(shí)施機(jī)關(guān)將現(xiàn)場(chǎng)對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行面試資格復(fù)審。報(bào)考人員應(yīng)提供報(bào)名申請(qǐng)材料的原件。

面試資格復(fù)審時(shí)間：在面試前的3天內(nèi)進(jìn)行。

(四)實(shí)施面試

面試嚴(yán)格實(shí)行考官、報(bào)考人員雙抽簽制度，即面試當(dāng)天考官抽簽確定考場(chǎng)，報(bào)考人員抽簽確定參加面試的順序。

面試期間，報(bào)考人員嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。不得向考官透露本人姓名、籍貫等個(gè)人信息。

公共面試成績(jī)滿分為100分，60分為合格。

組織專業(yè)面試的職位，專業(yè)面試成績(jī)滿分為100分，不單獨(dú)劃定合格分?jǐn)?shù)線;面試成績(jī)計(jì)算公式為：面試成績(jī)=公共面試成績(jī)×60%+專業(yè)面試成績(jī)×40%。公共面試成績(jī)不合格的人員，不能參加專業(yè)面試。

各市公務(wù)員主管部門和自治區(qū)招錄機(jī)關(guān)在面試結(jié)束當(dāng)天公布面試成績(jī)。

（責(zé)任編輯：gx）

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