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2010年內蒙古區(qū)考面試真題解析

發(fā)表時間:2014/1/27 11:57:52 來源:中大網(wǎng)校 點擊關注微信:關注中大網(wǎng)校微信
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2010年內蒙古區(qū)考面試真題解析

  2010年度內蒙古區(qū)考面試真題解析
  一、在當今社會,大學畢業(yè)生的初始工資1500-1800元,與一般農民工同等收入,對此你怎么看?(2010年12月2日下午內蒙古自治區(qū)公務員面試真題)華圖資深研究員 王麗琛
  【參考答案】
  農民工與大學生是當前社會各界廣泛關注的兩個群體。進入21世紀以來,農民工的待遇得到了不少的提高,各項保障工作得到了完善。與此同時,大學生的就業(yè)形勢卻異常嚴峻,就業(yè)壓力居高不下。如今,大學生就業(yè)難的問題不僅僅反映在就業(yè)機會相對減少,還表現(xiàn)在就業(yè)層次相對低下,薪資相對較低等方面。農民工與大學生薪資差距縮小這個現(xiàn)實問題,引起了人們的議論與思考。
  薪酬高低可以在一定程度上體現(xiàn)自身的價值,但是薪酬多少的比較并不是身份的比較,拿一類人的起薪工資和另一類人的總體工資做比較未免偏頗。真正的比較應該建立在平等、合理的基礎上,應該擯棄過去的工種偏見,要知道勞動并沒有貴賤之分,在薪酬的體現(xiàn)上也應該逐漸趨于平等。
  大學生起薪與農民工工資的差距正在縮小所對應的現(xiàn)實,從某種意義上講,并不是大學生起薪降低了而接近農民工工資,可以說是農民工工資不斷增長后從而接近了大學生薪資水平。
  第一,部分青年農民工進入勞動力市場較早,積累了經驗技能,具備一定的就業(yè)競爭力,較好地滿足了中國制造業(yè)發(fā)展對技能勞動力的需求。他們的薪資水平有所上升,與他們所掌握的能夠立即創(chuàng)造經濟價值的實踐技能密不可分,這體現(xiàn)了我國勞動力市場的一體化程度在提高,說明我國的產業(yè)結構正在進行調整,勞動力成本的上漲代表了整個社會開始逐漸擺脫廉價勞動力的時期。
  第二,兩者工資差距也反映了當前我國高校的教育導向與勞動力市場需求產生了脫節(jié)。近年來,我國沿海一線制造崗位需求大漲但是供應不足,制造企業(yè)更看重操作性技能,大學生在這方面可能并不占優(yōu),起薪不高在所難免。
  第三,并非所有的大學生找到的工作薪金都很低,我們可以看到也有不少高校的學生在沒畢業(yè)前就得到高薪的聘請。所以,薪資的高低從本質上說,仍然取決于大學生自身的就業(yè)競爭力。從現(xiàn)實來看,部分大學生在在學校只是獲得了基本的技能,知識體系不夠扎實,就業(yè)心態(tài)浮躁,從而使這部分大學畢業(yè)生在求職過程中優(yōu)勢不足,其競爭力水平不足以使其獲得較高的工資。所以他們的收入與農民工趨同,甚至不如農民工都是可能的。
  第四,衡量大學生這個群體的薪資水平,不能局限于一時,起薪的高低,不能代表著職業(yè)通道的發(fā)展空間?!帮L物長宜放眼量”。這世上,白手起家的富豪不知凡幾;剛剛踏上工作崗位時收入微薄,經過奮斗躋身于高收入階層的人們更是數(shù)之不盡。大學生的成長空間更大,工資的提升速度也更快,大學生應明白“發(fā)展變化”這個道理,正確看待薪資水平和待遇較低的這種暫時的現(xiàn)象和問題。
  總之,從大學生起薪比農民工低這個現(xiàn)象,年輕人也應該看到,現(xiàn)在的就業(yè)競爭是非常激烈的,要想在競爭中勝出,大學生就更應該把天之驕子之類的光環(huán)褪去,正視現(xiàn)實、放低心態(tài),彎腰走進現(xiàn)實,從基層做起,磨煉自己的能力,使自己成為社會真正認可的人才。到那時,大學生們自然可以去做一些高技術含量、高競爭性、更能體現(xiàn)自己價值的工作,薪資上升是理所當然之事。
  同時,高校也要增強學生的動手能力和操作技能,增強畢業(yè)生的就業(yè)實力,使知識轉化為工作技能,在求職過程中能夠學以致用。有思想有知識的大學生,自然會出類拔萃,起點僅僅是起點。
  二、目前,通過行政復議已經解決了一些問題,但時有群體性事件發(fā)生,對此你怎么看?(2010年7月5日上午內蒙古公務員面試真題)華圖資深研究員 熊其焰
  【參考答案】
  行政復議是指公民、法人或者其他組織不服行政主體作出的具體行政行為,認為行政主體的具體行政行為侵犯了其合法權益,依法向法定的行政復議機關提出復議申請,行政復議機關依法對該具體行政行為進行合法性、適當性審查,并作出行政復議決定的行政行為。行政復議是公民、法人或其他組織通過行政救濟途徑解決行政爭議的一種方法,已成為化解行政爭議的重要途徑,近幾年來,我國每年通過行政復議解決多起行政爭議,當事人對行政復議的滿意度逐年提高,糾正了一大批違法或者不當?shù)木唧w行政行為,維護了政府的形象。
  群體性事件時有發(fā)生反映了某些群眾訴求沒有得到有效解決,引發(fā)了群眾不滿,這會危害黨群關系、干群關系,損害了黨政府在人民群眾心目的形象,不利于法制政府的建設,不利于社會和諧、社會穩(wěn)定。
  我認為,造成這個現(xiàn)象的原因主要有以下幾點:
  第一,群眾對某些行政復議形成的某些決定不滿意,或者決定沒有落實到位,引發(fā)了群眾不滿;
  第二,群眾信訪不信法,尤其是一些法律意識淡薄的群眾,認為只能通過上訪、聚眾等手段才能解決自己的問題,而不是通過法律渠道來解決問題;
  第三,有部分黨員干部在思想上沒有重視群眾的訴求,忽視群眾的呼聲,沒有真正樹立為人民服務的意識。
  通過以上分析,我們可以看到行政復議并不是解決群體性事件的根本對策。為了解決這個問題,我們可以從以下幾個方面入手:
  首先,加大監(jiān)督管理力度,保障行政復議形成的某些決定落實到位;
  其次,進行普法宣傳,樹立人民群眾的法律意識,引導群眾采用理性的方式反映訴求、處理問題,通過行政訴訟的方式解決問題,維護自己的正當權益;同時,要進一步拓寬群眾反映問題的渠道,豐富群眾反映問題的方式,更好地發(fā)揮社會監(jiān)督的作用。
  再次,我們國家要完善相關的制度,堅持加強能力建設,著力解決突出問題,為行政復議工作提供有力保障。
  然后,我們要建設一支政治可靠、業(yè)務精湛、作風過硬的高素質的行政復議人員隊伍,著力解決基層行政復議人員嚴重短缺、整體素質不高等突出問題,為做好行政復議工作提供強有力的保障和支持。
  最后,我們政府應該高度關注這個問題,多管齊下,真正的實現(xiàn)從無限政府向有限政府,從管理型政府向服務型政府,從權力政府向責任政府的轉變。
  三、有人說,公務員對領導負責,有人說,公務員對群眾負責,你是怎么看的?(2010年7月5日上午內蒙古公務員面試真題)華圖資深研究員 熊其焰
  【參考答案】
  公務人員,包括公務員、基層干部、各級領導干部,其工作最主要的目標和任務都是為人民服好務,時時刻刻做到權為民所用、利為民所謀、情為民所系。在工作中,公務員秉持的最基本原則就是對群眾負責,為群眾謀福利,而最基本的工作要求就是要有大局意識,服從上級領導的工作安排,對領導負責,對政府負責。對于公務員來說,如果想要真正把工作做好,真正為人民服務,那么就要同時做到對領導負責和對群眾負責。這兩點是辨證統(tǒng)一、相輔相成的,二者缺一不可。
  一方面,公務員需要對領導負責。對領導負責意味著對工作負責。公務員是黨和政府貫徹執(zhí)行國家政策的最基本力量,也是負責政府工作中的一個重要環(huán)節(jié),因此,公務員需要有服從大局利益、團隊利益的意識。都需要能夠服從領導的指揮,以大局為重。這是公務員工作性質要求的,也是公務員對工作負責的表現(xiàn)。
  另一方面,公務員更需要對群眾負責。全心全意為人民服務是我們黨和國家的宗旨,是我們黨和國家一貫的要求和行事準則。對群眾負責意味著公務員必須踏踏實實做好自己的本職工作,時時刻刻心懷百姓。只有每一個公務人員,尤其是公務員都真正的從百姓利益出發(fā),解決百姓的困難,關心百姓的福祉,百姓的生活才能越來越好,為人民服務的宗旨才能真正落實到位。
  可見,對領導負責和對群眾負責是相輔相成的,我們一定不能把兩者對立起來。對于公務員來講,應該一直將對群眾負責作為做事的出發(fā)點,而具體工作過程中則要堅持服從領導。當然,對領導負責、對群眾負責不等于要盲從領導、附和領導,不等于要盲從群眾、附和群眾。在做事過程中應該一直堅持原則性與靈活性相結合的原則。堅守做事的宗旨,面對群眾暫時的不理解、領導偶爾的失誤,要敢于堅持原則,要以認真負責的態(tài)度去面對。
  總之,公務員的權力來源于人們,要時刻牢記為人民服務的宗旨,時刻感知自己肩負的重任,一定要時時刻刻秉持著權為民所用、利為民所謀、情為民所系的態(tài)度去做事。
  四、請問你如何理解“弱勢群體是檢驗公平正義的試金石”這句話?(2010年7月5日下午內蒙古公務員面試真題)華圖資深研究員 熊其焰
  【參考答案】
  第一,公平正義是衡量一個國家或社會文明發(fā)展的標準,也是我國構建社會主義和諧社會的重要特征之一。
  第二,在經濟學中有一個木桶效應,一個水桶無論有多高,它盛水的高度取決于其中最低的那塊木板。因此,看一個國家的政策,制度是否實施全面,應該看最需要的地方。弱勢群體是指兒童、老年人、殘疾人、失業(yè)者、貧困者、下崗職工、災難中的求助者、農民工、非正規(guī)就業(yè)者以及在勞動關系中處于弱勢地位的人。他們最需要公平正義的光輝照耀。由于自身的原因,弱勢群體在居住,就業(yè),醫(yī)療,教育,社會保障方面都落后于普通民眾,更應該享受到國家給予的保障,因此說“弱勢群體是檢驗公平正義的試金石”。
  第三,我們政府應該重點關注弱勢群體。弱勢群體一般經濟收入比較低,生活質量處于一個較低的層次,心理上比別人更加敏感。他們在社會生活中具有極大的脆弱性,僅僅依靠自身的力量很難迅速擺脫困境。
  他們是我們政府保民生的重要對象?,F(xiàn)代社會保障制度中,社會救助是政府的一種責任與義務,受救助者接受救助是一個公民的基本權利。構建社會安全網(wǎng),保障弱勢群體的日常生活,保證社會的公平和穩(wěn)定發(fā)展,是政府義不容辭的責任。救助弱勢群體,不是對弱勢群體自身的施舍和恩賜。一個民族,一個國家,能否找到妥善解決弱勢群體的制度性社會機制,是這個民族、這個國家是否成熟的最重要的表現(xiàn)之一。
  我們的政府是人民的政府,全心全意為人民服務,滿足人民日益增長的物質和文化生活需要、提高人民的生活水平是人民政府的神圣使命。我們要創(chuàng)建和諧社會,政府就必須成為弱勢群體的依靠,而這其中,民政部門首當其沖。對這些弱勢群體的生活困難,政府有責任以立法和制度的形式予以保障。政府通過社會政策的制定與實施,協(xié)調社會矛盾,解決社會問題,向弱勢群體提供社會支持。這種支持不僅僅是單純的經濟和物質上的給予,還應該激勵和培養(yǎng)他們自我生存和發(fā)展的能力,更需要是政策上的傾斜。只有這樣,才能真正實現(xiàn)真正的公平和正義。

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(責任編輯:中大編輯)

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