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根據(jù)縣處級領(lǐng)導班子建設(shè)的實際需要,經(jīng)市委研究決定,從今年9月起,面向全市競爭性選拔部分副處級領(lǐng)導干部。簡章如下:
一、職位及人數(shù)
?。ㄒ唬┹犑校▍^(qū))副市(區(qū))長職位3個。
(二)市級機關(guān)部門副處級領(lǐng)導職位14個:
市四套班子研究室副職2個、市綜合經(jīng)濟部門副職2個、市社會事業(yè)部門副職3個;
市委農(nóng)工辦副主任、市委黨校副校長、市知識產(chǎn)權(quán)局副局長、市民政局副局長、市衛(wèi)生局副局長、市藥監(jiān)局副局長、團市委副書記職位各1個。
二、基本條件、資格和具體職位要求
(一)基本條件
具備《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件。有較好的思想政治素質(zhì)和履行崗位職責所需的政策理論水平;有較強的事業(yè)心、責任感和創(chuàng)新意識,工作實績突出;有較強的組織領(lǐng)導能力、綜合分析能力和實際工作能力;遵紀守法,廉潔自律;身體健康。
(二)資格條件和具體職位要求
1、轄市(區(qū))副市(區(qū))長職位:大學本科及以上學歷; 40歲以下(1972年1月1日以后出生);擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位副處級領(lǐng)導職務,或擔任鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記,轄市(區(qū))黨政機關(guān)、人民團體黨政正職(需具有開發(fā)區(qū)、鎮(zhèn)、街道、企事業(yè)單位領(lǐng)導工作經(jīng)歷),且任正科級領(lǐng)導職務滿3年(2009年9月30日前任職)。
有較高的政策理論水平,把握全局和應對復雜局面的能力較強,開拓創(chuàng)新精神強。
2、市四套班子研究室副職職位:大學本科及以上學歷;40歲以下(1972年1月1日以后出生);擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位副處級非領(lǐng)導職務,或擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位正科級領(lǐng)導職務、相當廳級事業(yè)單位中層正職、縣處級事業(yè)單位領(lǐng)導班子成員、正科級事業(yè)單位黨政正職滿2年(2010年9月30日前任職);中共黨員。
具有宏觀思維和綜合分析能力,有較高的理論水平和較強的文字寫作、調(diào)查研究能力。
3、市綜合經(jīng)濟部門副職職位:大學本科及以上學歷;47歲以下(1965年1月1日以后出生);具有省級開發(fā)區(qū)黨政正職工作經(jīng)歷,或具有鎮(zhèn)(街道)黨政正職2年以上工作經(jīng)歷,或擔任市政府評定的四星以上企業(yè)領(lǐng)導班子成員、市級金融系統(tǒng)中層正職以上滿2年(2010年9月30日前任職)。
熟悉經(jīng)濟工作和相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策,具有相關(guān)工作經(jīng)歷。
4、市社會事業(yè)部門副職職位(其中至少有1名女性):大學本科及以上學歷;42歲以下(1970年1月1日以后出生);擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位副處級非領(lǐng)導職務,或擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位正科級領(lǐng)導職務、相當廳級事業(yè)單位中層正職、縣處級事業(yè)單位領(lǐng)導班子成員、正科級事業(yè)單位黨政正職滿2年(2010年9月30日前任職);非中共黨員。
熟悉社會事業(yè)方面工作,了解相關(guān)政策法規(guī)。
5、市委農(nóng)工辦副主任職位:大學本科及以上學歷;42歲以下(1970年1月1日以后出生);擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位副處級非領(lǐng)導職務,或擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位正科級領(lǐng)導職務、相當廳級事業(yè)單位中層正職、縣處級事業(yè)單位領(lǐng)導班子成員、正科級事業(yè)單位黨政正職滿2年(2010年9月30日前任職);中共黨員。
熟悉農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作,了解相關(guān)政策法規(guī),有較強的政策解讀能力和執(zhí)行力。
6、市委黨校副校長職位:大學本科及以上學歷;42歲以下(1970年1月1日以后出生);擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位副處級非領(lǐng)導職務,或擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位正科級領(lǐng)導職務、相當廳級事業(yè)單位中層正職、縣處級事業(yè)單位領(lǐng)導班子成員、正科級事業(yè)單位黨政正職滿2年(2010年9月30日前任職);中共黨員。
有較高的政策理論水平,具有教育、研究、管理等相關(guān)工作經(jīng)歷。
7、市知識產(chǎn)權(quán)局副局長職位:大學本科及以上學歷;42歲以下(1970年1月1日以后出生);擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位副處級非領(lǐng)導職務,或擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位正科級領(lǐng)導職務、相當廳級事業(yè)單位中層正職、縣處級事業(yè)單位領(lǐng)導班子成員、正科級事業(yè)單位黨政正職滿2年(2010年9月30日前任職), 或擔任市政府評定的四星以上企業(yè)中的高新技術(shù)企業(yè)領(lǐng)導班子成員滿2年(2010年9月30日前任職)。
熟悉科技及知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)法律法規(guī),具有相關(guān)工作經(jīng)歷。
8、市民政局副局長職位:女性;大學本科及以上學歷;42歲以下(1970年1月1日以后出生);擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位副處級非領(lǐng)導職務,或擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位正科級領(lǐng)導職務、相當廳級事業(yè)單位中層正職、縣處級事業(yè)單位領(lǐng)導班子成員、正科級事業(yè)單位黨政正職滿2年(2010年9月30日前任職)。
熟悉社會管理工作,了解相關(guān)政策法規(guī),具有相關(guān)管理工作經(jīng)驗。
9、市衛(wèi)生局副局長職位:大學本科及以上學歷;47歲以下(1965年1月1日以后出生);擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位副處級非領(lǐng)導職務,或擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位正科級領(lǐng)導職務、相當廳級事業(yè)單位中層正職、縣處級事業(yè)單位領(lǐng)導班子成員、正科級事業(yè)單位黨政正職滿2年(2010年9月30日前任職)。
醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)專業(yè),熟悉相關(guān)法律法規(guī),具有衛(wèi)生業(yè)務工作經(jīng)歷。
10、市藥監(jiān)局副局長職位:大學本科及以上學歷;47歲以下(1965年1月1日以后出生);擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位副處級非領(lǐng)導職務,或擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位正科級領(lǐng)導職務、相當廳級事業(yè)單位中層正職、縣處級事業(yè)單位領(lǐng)導班子成員、正科級事業(yè)單位黨政正職滿2年(2010年9月30日前任職)。
法律或醫(yī)藥專業(yè),熟悉相關(guān)政策法規(guī),具有行政執(zhí)法或從事管理工作的經(jīng)歷。
11、團市委副書記職位:女性;大學本科及以上學歷;30歲以下(1982年1月1日以后出生);擔任黨政機關(guān)、人民團體、市直屬單位、各類事業(yè)單位正科級領(lǐng)導職務滿1年(2011年9月30日前任職),或副科級領(lǐng)導職務滿3年(2009年9月30日前任職);中共黨員。
熟悉了解共青團和青少年工作,具有開展群團工作的能力。
三、選拔程序
競爭性選拔副處級領(lǐng)導干部按下列程序進行:(1)報名與資格審核;(2)綜合能力測評;(3)履歷分析;(4)綜合面試;(5)民主推薦;(6)組織考察;(7)討論決定與任用。
?。ㄒ唬﹫竺c資格審核
采取組織推薦和個人自薦相結(jié)合的方式報名,每人限報一個職位。市競爭性選拔領(lǐng)導干部工作領(lǐng)導小組辦公室按照競爭性選拔的條件和資格對報名者進行資格審核,對符合條件者發(fā)放綜合能力測評通知書。為確保選拔質(zhì)量,擬選拔職數(shù)與符合條件人數(shù)的比例不足1:8的,取消或核減選拔職數(shù),相關(guān)報名者可調(diào)整報名職位。
?。ǘ┚C合能力測評
通過資格審核的人員,按通知書規(guī)定的時間和地點參加綜合能力測評。綜合能力測評包括基礎(chǔ)能力素質(zhì)、綜合管理能力、管理者行為風格和社會愿望測試。
根據(jù)綜合能力測評成績,每個職位按1:8確定履歷分析人選。
?。ㄈ┞臍v分析
由專家評審組對進入履歷分析的人選,按選拔職位履歷分析評價標準進行評分。
(四)綜合面試
根據(jù)綜合能力測評成績和履歷分析成績的匯總結(jié)果,每個職位按1:4確定綜合面試人選。參加綜合面試的人選,按通知書規(guī)定的時間和地點參加綜合面試。綜合面試組合運用無領(lǐng)導小組討論、半結(jié)構(gòu)化面試等方式進行(市四套班子研究室副職職位增加面談環(huán)節(jié),人選需提供本人近期代表性文章文稿3篇)。專家評委進行綜合面試評分。
?。ㄎ澹┟裰魍扑]
民主推薦與綜合面試同步組織。綜合面試結(jié)束后,與會人員對各職位人選進行民主推薦。
?。┙M織考察
根據(jù)綜合能力測評、履歷分析、綜合面試、民主推薦的結(jié)果,分別按30%、10%、40%、20%的比例計算個人總成績(其中,市四套班子研究室副職人選綜合面試結(jié)果占35%,面談結(jié)果占5%)。
根據(jù)個人總成績,每個職位按1:2確定考察人選。按干部考察工作的規(guī)定和要求對考察人選進行組織考察。
(七)討論決定與任用
根據(jù)考察情況,按照干部管理權(quán)限和相關(guān)規(guī)定程序集體討論決定。實行任前公示,按規(guī)定辦理任用手續(xù)。
如無合適人選的,該職位空缺。
四、報名時間、地點及要求
報名采取現(xiàn)場報名方式進行。
報名時間:2012年9月21日-25日,上午9:00-12:00,下午1:30-5:00。
報名地點:常州市人力資源市場B館(新北區(qū)珠江中路科技園5號,市行政服務中心旁)。
報名材料:報名者到相關(guān)網(wǎng)站(附后)下載并如實、準確填寫報名登記表(A4紙雙面打印,一式2份,貼近期2寸正面免冠彩照)。填寫好后,經(jīng)本單位組織人事(人力資源)部門審核后,在“單位初審欄”內(nèi)加蓋單位公章。
現(xiàn)場報名時,應同時攜帶報名登記表(一式2份);本人身份證、學歷(學位)證書、職業(yè)資格證書、地市級以上黨委(政府)表彰或者省級以上條線部門與組織人事部門聯(lián)合表彰的榮譽證書等相關(guān)證件資料的原件和復印件各1份;另攜帶近期2寸正面免冠彩照2張。
如有特殊情況,可委托代理報名。
五、信息查詢和聯(lián)系方式
選拔工作相關(guān)信息通過以下網(wǎng)站發(fā)布:
《常州黨建網(wǎng)》http://www.czdj.gov.cn/
《常州考試網(wǎng)》http://www.czks.cn/
咨詢電話(傳真):0519-85680625,85680627
監(jiān)督電話:0519-12388,12380
本《簡章》由常州市競爭性選拔領(lǐng)導干部工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。
常州市競爭性選拔領(lǐng)導干部工作領(lǐng)導小組
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(責任編輯:中大編輯)