2015年5月助理人力資源管理師《理論知識》真題
第二部份 理論知識
(第26-125題,共100道題,滿分為100分)
一.單項選擇題(26-85題,分題1分,共60分,每小題只有一個最恰當(dāng)?shù)拇鸢?,請在答題卡上將所選答案的相應(yīng)字母涂黑)
26.在現(xiàn)代市場經(jīng)濟中,作為市場主體的個人追求的目標(biāo)是( )
A.利潤最大化
B.效率最大化
C.效用最大化
D.差額最大化
27.勞動力市場的客體是( )
A 社會勞動力資源
B.勞動者的勞動力
C 勞動力的所有者
D 使用勞動者的企業(yè)
28.勞動法的基本原則直接決定了( )的性質(zhì)
A 勞動法律
B 勞動法律制度
C 勞動法律事件
D 勞動法律關(guān)系
29.( )在國家的法律體系中具有最高法律效力
A 勞動法律
B 憲法
C 國務(wù)院勞動行政法規(guī)
D 勞動規(guī)章
30.企業(yè)戰(zhàn)略的實質(zhì)是實現(xiàn)外部環(huán)境,( ) 和戰(zhàn)略目標(biāo)三者之前的動態(tài)平衡
A 企業(yè)實力
B 管理水平
C 經(jīng)營環(huán)境
D 市場環(huán)境
31.企業(yè)的進入戰(zhàn)略不包括( )
A 合資戰(zhàn)略
B 內(nèi)部創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略
C 購并戰(zhàn)略
D 發(fā)展創(chuàng)新戰(zhàn)略
32.消費都市場是指所有為了( )而購買商品或服務(wù)的個人和家庭所構(gòu)成的市場。
A 家庭消費
B 個人消費
C 集團消費
D 社會消費
33.人格很復(fù)雜,但不包括( )
A 動機
B 情緒
C 能力
D 態(tài)度
34.團隊的有效性要素構(gòu)成不包括( )
A 團隊學(xué)習(xí)
B 績效
C 成員滿意度
D 薪酬
35.( )認為,領(lǐng)導(dǎo)者的主要任務(wù)是提供必要的支持以幫助下屬達到他們的目標(biāo),并確保他們的目標(biāo)與群體和組織的目標(biāo)相互配合,協(xié)調(diào)一致。
A 費德勒權(quán)變模型
B 情境領(lǐng)導(dǎo)理論
C 路徑一目標(biāo)理論
D 參考模型
(責(zé)任編輯:)