人力資源開發(fā)與管理

一、單選題(每小題只有一個最恰當(dāng)?shù)拇鸢?

1.( )不屬于人性的內(nèi)容。

A自然屬性 B生物屬性

C心理屬性 D社會屬性

2.20世紀(jì)二三十年代，美國哈佛大學(xué)教授埃爾頓·梅奧提出了( )假說。

A社會人 B經(jīng)濟(jì)人

C管理人 D復(fù)雜人

3.( )不符合人本管理思想。

A完善人 B開發(fā)人

C發(fā)展人 D約束人

4.( )對人力資本的理解不正確。

A人力資本是活的資本 B人力資本凝結(jié)于勞動者體內(nèi)

C人力資本是有形資本 D人力資本內(nèi)含一定的經(jīng)濟(jì)關(guān)系

5.( )不屬于人力資本投資支出的形式。

A教育支出 B管理費(fèi)用

C培訓(xùn)支出 D流動支出

6.( )不屬于人力資源開發(fā)目標(biāo)的特性。

A多元性 B層次性

C整體性 D針對性

7.( )不體現(xiàn)人力資源開發(fā)目標(biāo)的整體性。

A目標(biāo)制定的整體性 B目標(biāo)實(shí)施的整體性

C各個目標(biāo)間不孤立 D目標(biāo)設(shè)計(jì)的針對性

8.( )是人力資源開發(fā)的最高目標(biāo)。

A人的發(fā)展 B社會發(fā)展

C企業(yè)發(fā)展 D組織發(fā)展

9.( )不屬于人力資源創(chuàng)新能力運(yùn)營體系。

A創(chuàng)新能力開發(fā)體系 B創(chuàng)新能力激勵體系

C創(chuàng)新船力結(jié)構(gòu)體粟 D創(chuàng)新能力配置體系

10.( )不屬于人力資源組織開發(fā)的方法。

A格雷納模式 B美國模式

C萊維特模式 D利溫模式

11 ( )不屬于人力資源管理開發(fā)的手段。

A法律手段 B行政手段

C科技手段 D經(jīng)濟(jì)手段

12.在管理內(nèi)容上，現(xiàn)代人力資源管理( )。

A以事為中心 B以企業(yè)為中心

C以人為中心 D以社會為中心

13.在管理形式上，現(xiàn)代人力資源管理是( )。

A靜態(tài)管理 B權(quán)變管理

C動態(tài)管理 D權(quán)威管理

14.在管理方式上，現(xiàn)代人力資源管理采取( )。

A科學(xué)化管理 B制度控制

C人性化管理 D權(quán)變管理

15.在管理策略上，現(xiàn)代人力資源管理是( )。

A戰(zhàn)術(shù)性管理 B戰(zhàn)略與戰(zhàn)術(shù)相結(jié)合的

C戰(zhàn)略性管理 D 側(cè)重當(dāng)前人事工作的

16.在管理技術(shù)上，現(xiàn)代人力資源管理( )。

A照規(guī)章辦事 B追求科學(xué)性和藝術(shù)性

C以事為中心 D追求精確性與科學(xué)性

17.在管理體制上，現(xiàn)代人力資源管理屬于( )。

A主動開發(fā)型 B以事為中心

C被動反應(yīng)型 D以人為中心

18.在管理手段上，現(xiàn)代人力資源管理( )。

A以計(jì)算機(jī)為主 B以人工為主

C以員工為中心 D手段很單一

19.在管理層次上，現(xiàn)代人力資源管理部門( )。

A處于操作層 B只是上級的執(zhí)行部門

C處于決策層 D很少參與企業(yè)決策

20.企業(yè)管理的核心是( )。

A物的管理 B財(cái)務(wù)管理

C人的管理 D物流管理

21.( )不屬于現(xiàn)代人力資源管理的三大基石。

A定編定崗定員定額 B員工的績效管理

C員工的引進(jìn)與培養(yǎng) D員工的技能開發(fā)

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（責(zé)任編輯：gx）

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