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初級經(jīng)濟(jì)師考試人力資源專業(yè)知識與實(shí)務(wù)章節(jié)練習(xí)題：第十三章 就業(yè)與職業(yè)培訓(xùn)

1.我國的勞動年齡界定為()。

A、16～55周歲的女性和16～60周歲的男性

B、16～60周歲的女性和16～65周歲的男性

C、18～55周歲的女性和18～60周歲的男性

D、18～60周歲的女性和18～65周歲的男性

【答案】A

2.某地最低工資標(biāo)準(zhǔn)為700元，該地區(qū)的最低生活保障線為450元，對于處于試用期的在崗人員，公司至少應(yīng)該支付()

A、450元

B、550元

C、650元

D、700元

【答案】C

3.職業(yè)中介實(shí)行( )制度

A.免費(fèi)

B.公示

C.行政許可

D.登記備案

【答案】C

4.《勞動法》禁止用人單位招用未滿( )周歲的未成年人。

A.12

B.14

C.16

D.18

【答案】C

5.民族區(qū)域自治地方的企業(yè)、事業(yè)單位在招收人員的時候，要優(yōu)先招收( )

A.就業(yè)困難人員

B.少數(shù)民族人員

C.國有企業(yè)下崗工

D.殘疾人員

【答案】B

6.勞動者進(jìn)行失業(yè)登記時，須持本人( )

A.勞動合同書

B.畢業(yè)證

C.戶口本

D.身份證件

【答案】D

7.《就業(yè)促進(jìn)法》規(guī)定：縣級以上人民政府建立( )

A.失業(yè)預(yù)報制度

B.失業(yè)許可證制度

C.失業(yè)預(yù)警制度

D.失業(yè)證書制度

【答案】C

8.我國勞動法中規(guī)定對以下( )特殊群體，采取特殊的平等就業(yè)措施。

A.婦女

B.殘疾人

C.下崗職工和就業(yè)能力低下的人

D.少數(shù)民族勞動者

【答案】ABD

9.以下( )屬于技術(shù)工種職業(yè)資格證書的范圍。

A.初級技能

B.高級技師

C.工程師

D.高級技能

【答案】C

10.文藝、體育和特種工藝單位招用未滿16周歲的未成年人，必須依照國家有關(guān)規(guī)定，履行審批手續(xù)，并保障其()的權(quán)利。

A.就業(yè)

B.領(lǐng)取工資

C.受監(jiān)護(hù)

D.接受義務(wù)教育

【答案】D

11.根據(jù)國家有關(guān)加強(qiáng)再就業(yè)的規(guī)定，提供相應(yīng)的政策扶持( )

A.鼓勵自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)

B.鼓勵企業(yè)吸納就業(yè)

C.扶持特殊人員就業(yè)

D.再就業(yè)培訓(xùn)

【答案】ABC

12.就業(yè)登記的主要內(nèi)容包括( )

A.勞動者個人信息

B. 勞動者個人就業(yè)類型

C. 勞動者個人就業(yè)時間

D. 勞動者個人就業(yè)單位

【答案】ABCD

13職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)分為( )

A. 國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

B. 學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)

C. 工人技術(shù)等級標(biāo)準(zhǔn)

D. 職業(yè)資格等級標(biāo)準(zhǔn)

【答案】AC

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