新疆供銷學(xué)校2013年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告

　　經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，自治區(qū)供銷社所屬 新疆供銷學(xué)校面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員共29名，具體事宜如下：

　　一、單位簡(jiǎn)介：

　　新疆供銷學(xué)校創(chuàng)建于1954年。2005年8月自治區(qū)供銷社為貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》（國(guó)發(fā)[2005]35號(hào)）精神，將隸屬的三所中職學(xué)校整合為新的新疆供銷學(xué)校（新疆供銷技工學(xué)校）。

　　學(xué)校擁有烏魯木齊、石河子、阿克蘇三個(gè)校區(qū)，面向西北地區(qū)招生，集崗位技能培訓(xùn)鑒定和學(xué)歷教育為一體，以培養(yǎng)棉花、果品、農(nóng)資、旅游、財(cái)會(huì)與營(yíng)銷等專業(yè)技術(shù)人才為主的國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校。

　　學(xué)校是第三批國(guó)家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校建設(shè)項(xiàng)目單位，是自治區(qū)第四批中職示范學(xué)校建設(shè)項(xiàng)目單位，中華全國(guó)供銷合作總社首批示范校建設(shè)項(xiàng)目單位，中華全國(guó)供銷合作總社三北（東北、華北、西北）地區(qū)供銷商貿(mào)教育協(xié)作單位、中華全國(guó)供銷合作總社職業(yè)技術(shù)鑒定第19號(hào)站，中華全國(guó)供銷合作總社西北培訓(xùn)中心，中華全國(guó)供銷合作總社職業(yè)技能鑒定中心新疆分中心，是自治區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障廳職業(yè)協(xié)會(huì)理事、第一、第二職教園區(qū)常務(wù)理事，自治區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障廳供銷行業(yè)職業(yè)技能鑒定中心。

　　二、招聘崗位（見(jiàn)附表一）

　　三、招聘范圍：符合崗位條件的應(yīng)聘者均可報(bào)名應(yīng)聘。

　　四、發(fā)布招聘信息：自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://www.xjrs.gov.cn）、新疆供銷學(xué)校網(wǎng)（http://www.xjgx1954.com）上發(fā)布招聘信息，信息發(fā)布時(shí)間為2013年11月4至11月18日。

　　五、應(yīng)聘人員基本條件

　　（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　（二）尊重憲法和法律；

　?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸?；

　　（四）崗位所需的專業(yè)知識(shí)、職業(yè)資格及工作能力；

　?。ㄎ澹┻m應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　(六) 年齡在35周歲及以下(1978年11月1日后出生)、40周歲及以下（1973年11月1日后出生）；

　?。ㄆ撸┱衅笉徫恢忻窨济窨忌仨毻ㄟ^(guò)漢語(yǔ)水平考試MHK4級(jí)乙等或HSK8級(jí)以上；

　?。ò耍┚邆湔衅嘎毼凰璧钠渌麠l件和要求。

　　六、報(bào)名

　　（一）報(bào)名時(shí)間：2013年11月18日至11月26日。

　?。ǘ﹫?bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

　　（三）報(bào)名地點(diǎn)：新疆供銷學(xué)校黨委辦公室（烏魯木齊市河北東路677號(hào)，可乘27路、76路、52路、152路、303路、526路、535路、701路、922路等在新疆供銷學(xué)?；螂娦胖行南萝嚰吹剑?。 

　　（四）報(bào)名聯(lián)系人及電話：

　　李雅嫻 聯(lián)系電話：0991-6656274 

　?。ㄎ澹﹫?bào)名須帶材料： 應(yīng)聘人員須持本人相關(guān)證明材料到新疆供銷學(xué)校黨委辦公室報(bào)名，材料主要包括：《應(yīng)聘人員資格審查表》（見(jiàn)附表二）、本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、工作經(jīng)歷證明及其他相關(guān)資格證等原件及復(fù)印件各1 份。屬在職人員的需提交單位同意報(bào)名的證明；另交2張近期同底一寸免冠照片。

　?。﹫?bào)考人員所填寫信息與本人真實(shí)信息不符的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)告申請(qǐng)資料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格。

　?。ㄆ撸?yīng)聘同一崗位，應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到開(kāi)考比例要求的崗位，可調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。

　　（八）每位考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位。

　　七、資格審查

　　由新疆供銷學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格基本條件進(jìn)行審查。審查時(shí)間：2013年11月18日-11月27日。

　　資格審查通過(guò)者由自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆供銷學(xué)校網(wǎng)上公布?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　八、考試

　?。ㄒ唬┕P試

　　（1）筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆供銷學(xué)校網(wǎng)。

　?。?）筆試試卷用國(guó)家通用文字（漢語(yǔ)）命制，滿分各100分，采取閉卷方式進(jìn)行。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字綜合能力及專業(yè)技術(shù)能力。

　?。?）筆試成績(jī)出來(lái)后，應(yīng)聘者根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分，按招聘人數(shù)1：3的比例進(jìn)入面試。若有放棄者，可根據(jù)筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

　　（4）筆試成績(jī)出來(lái)后，由自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆供銷學(xué)校網(wǎng)上向社會(huì)公布筆試成績(jī)、面試入圍人員、時(shí)間和地點(diǎn)及注意事項(xiàng)。

　?。ǘ┟嬖?

　　（1）面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆供銷學(xué)校網(wǎng)。

　?。?）招聘人數(shù)與實(shí)際進(jìn)入面試人數(shù)為1：1及以下入圍比例要求的崗位，由新疆供銷學(xué)校公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定面試合格分?jǐn)?shù)線，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。如有放棄者，可根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　?。?）管理崗位面試。管理崗位面試滿分100分，采取結(jié)構(gòu)化面試和辦公自動(dòng)化專業(yè)技能測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行。其中結(jié)構(gòu)化面試滿分100分，占面試成績(jī)的40%；辦公自動(dòng)化專業(yè)技能測(cè)試滿分100分，占面試成績(jī)的60%。辦公自動(dòng)化專業(yè)技能測(cè)試主要測(cè)試應(yīng)聘者信息化技術(shù)的運(yùn)用技能。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

　?。?）教師崗位面試。教師崗位面試滿分100分，采取結(jié)構(gòu)化面試和試講測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行。其中結(jié)構(gòu)化面試滿分100分，占面試成績(jī)的40%；試講測(cè)試滿分100分，占面試成績(jī)的60%。根據(jù)試講主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教學(xué)綜合能力情況。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

　?。?）工勤技能崗位面試。工勤技能崗位面試滿分100分，采取結(jié)構(gòu)化面試和實(shí)訓(xùn)實(shí)操專業(yè)技能測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行。其中結(jié)構(gòu)化面試滿分100分，占面試成績(jī)的30%；實(shí)訓(xùn)實(shí)操專業(yè)技能測(cè)試滿分100分，占面試成績(jī)的70%。實(shí)訓(xùn)實(shí)操專業(yè)技能測(cè)試主要考察應(yīng)聘者對(duì)所報(bào)考專業(yè)的技能操作熟練程度。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

　　（4）面試成績(jī)出來(lái)后，由自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆供銷學(xué)校網(wǎng)上向社會(huì)公布面試成績(jī)、總成績(jī)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)。

　?。ㄈ┛偡钟?jì)算方法：

　　管理崗位：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)（結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×40%+辦公自動(dòng)化專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×60%）×50%；；

　　教師崗位：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)（結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×40%+試講成績(jī)×60%）×60%；

　　工勤技能崗位：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)（結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×30%+實(shí)訓(xùn)實(shí)操專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×70%）×60%。

　　九、體檢

　　擬錄用人員由新疆供銷學(xué)校公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一在二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。未在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為放棄錄聘資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由新疆供銷學(xué)校公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組另選二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查。復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄體檢所造成的崗位空缺，可按報(bào)考同一招聘崗位總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

　　十、考察

　?。ㄒ唬┬陆╀N學(xué)校公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)推薦錄用人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。應(yīng)提供擬錄用人員畢業(yè)院?；蛟瓎挝怀鼍叩脑搼?yīng)聘者在?；蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學(xué)校或單位公章。如無(wú)工作單位者，居住所在地派出所出具無(wú)犯罪記錄證明。

　?。ǘ?yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學(xué)回國(guó)人員，必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

　?。ㄈ┮蚩疾觳缓细窕蜃孕蟹艞壍仍虺霈F(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　十一、確定擬錄用人員

　　新疆供銷學(xué)校將按照崗位用人計(jì)劃和要求，對(duì)考察、體檢合格的推薦錄用人員進(jìn)行審議，確定擬錄用人員。

　　十二、公示

　　經(jīng)新疆供銷學(xué)校公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定的錄用人員，將在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆供銷學(xué)校網(wǎng)上予以公示7個(gè)工作日。 

　　十三、辦理錄聘手續(xù)

　　對(duì)公示無(wú)異議的人員，由新疆供銷學(xué)校報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳審批認(rèn)定，辦理錄用手續(xù)。

　　十四、組織實(shí)施。此次招聘由新疆供銷學(xué)校組織實(shí)施。

　　十五、招聘監(jiān)督。自治區(qū)供銷社紀(jì)檢委全程監(jiān)督此次招聘。 

　　監(jiān)督人：李宗山 自治區(qū)供銷社紀(jì)檢委副書記、監(jiān)察室主任

　　監(jiān)督電話：0991-5847144

　　監(jiān)督人： 許恩萍 新疆供銷學(xué)校紀(jì)檢委 

　　監(jiān)督電話：0991-6656274

　　十六、其他事項(xiàng)

　?。ㄒ唬┱衅高^(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由新疆供銷學(xué)校公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆供銷學(xué)校網(wǎng)上及時(shí)進(jìn)行公告。

　?。ǘ﹫?bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并要求及時(shí)關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆供銷學(xué)校網(wǎng)發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。

　?。ㄈ┍敬慰荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

　　（四）本方案未盡事宜，由新疆供銷學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：1.新疆供銷學(xué)校2013年面向社會(huì)公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表.doc（下載）

　　2.自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表.doc（下載）

　　2013年11月4日

　　溫馨提示：因考試政策、內(nèi)容不斷變化與調(diào)整，中大網(wǎng)校提供的以上信息僅供參考，如有異議，請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的內(nèi)容為準(zhǔn)！ 

（責(zé)任編輯：中大編輯）

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