山東省人力資源和社會保障廳

山東省工業(yè)和信息化廳

關(guān)于印發(fā)山東省經(jīng)濟系列正高級經(jīng)濟師職務(wù)資格標準條件(試行)的通知

各市人力資源社會保障局、經(jīng)濟和信息化委，省直各部門(單位)，各大企業(yè)：

現(xiàn)將《山東省經(jīng)濟系列正高級經(jīng)濟師職務(wù)資格標準條件(試行)》印發(fā)給你們，請結(jié)合實際認真貫徹落實。

山東省人力資源和社會保障廳

山東省工業(yè)和信息化廳

(此件主動公開)

(聯(lián)系單位：省人力資源社會保障廳專業(yè)技術(shù)人員管理處)

山東省經(jīng)濟系列正高級經(jīng)濟師職務(wù)資格標準條件(試行)

第一章 總 則

第一條 為適應(yīng)我省經(jīng)濟社會發(fā)展需求，進一步完善經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)人才評價制度，選拔和培養(yǎng)更多高素質(zhì)經(jīng)濟專業(yè)人才，根據(jù)《經(jīng)濟專業(yè)職務(wù)試行條例》(職改字〔1986〕第74號)和國家、省深化職稱制度改革的有關(guān)精神，結(jié)合我省實際，制定本標準條件。

第二條 本條件適用于在我省從事經(jīng)濟管理類工作的專業(yè)技術(shù)人員。

第三條 正高級經(jīng)濟師職務(wù)資格實行測試與評審相結(jié)合的評價方式，測試合格并評審通過方可取得正高級經(jīng)濟師職務(wù)資格。

第二章 標準條件

第四條 基本條件

(一)擁護黨的路線、方針、政策，遵守中華人民共和國憲法和法律，恪守職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，有效履行崗位職責。

(二)聘任高級經(jīng)濟師職務(wù)以來，近5年年度考核結(jié)果均為合格(稱職)以上。

(三)按規(guī)定參加繼續(xù)教育學習并取得繼續(xù)教育學分。

第五條 學歷(學位)及資歷條件

具有大學本科以上學歷或?qū)W士以上學位，聘任高級經(jīng)濟師職務(wù)5年以上。

第六條 學術(shù)水平

(一)精通本專業(yè)理論和專業(yè)知識，掌握國內(nèi)外現(xiàn)代經(jīng)濟管理科學方法和發(fā)展趨勢;熟悉與本專業(yè)有關(guān)的法律、法規(guī)及規(guī)章，具有較高的政策理論水平;有豐富的經(jīng)濟工作實踐經(jīng)驗及較強的綜合分析和解決經(jīng)濟活動中重大疑難問題的能力。

(二)取得高級經(jīng)濟師資格以來，具備下列條件之一：

1. 在核心期刊上發(fā)表本專業(yè)有較高學術(shù)價值的論文2篇以上(獨立完成或第一作者)，或在CSSCI來源期刊上發(fā)表本專業(yè)有較高學術(shù)價值的論文1篇以上(獨立完成或第一作者)。

2. 本人公開出版有較高學術(shù)價值的本專業(yè)學術(shù)著作1部以上(獨著)。

3. 作為主編或副主編公開出版具有較高水平的經(jīng)濟管理類教材2部以上。

4. 作為主要完成人起草編寫國家標準、行業(yè)標準或省級地方標準2項以上并已頒布執(zhí)行。

第七條 工作業(yè)績和成果

取得高級經(jīng)濟師資格以來，具備下列條件之二：

(一)經(jīng)濟領(lǐng)域的研究與實踐的成果獲國家三等獎或省(部)級二等獎以上獎勵(以獎勵證書為準)。

(二)因工作業(yè)績顯著，獲省(部)級以上表彰。

(三)從事經(jīng)濟研究工作，主持完成國家級重點課題1項以上或省(部)級重點課題2項以上，或作為主要完成人完成國家級重點課題2項以上或省(部)級重點課題3項以上，并通過驗收或結(jié)題，其成果達到國內(nèi)先進水平或省內(nèi)領(lǐng)先水平，經(jīng)濟和社會效益顯著。

(四)主持或作為主要完成人完成1項以上國家級或2項以上省(部)級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目，技術(shù)改造、成果轉(zhuǎn)化項目，重點工程項目，并通過驗收或結(jié)項，取得良好的經(jīng)濟和社會效益。

(五)作為高級管理人員，所在企業(yè)開發(fā)、生產(chǎn)的產(chǎn)品被授予中國名牌產(chǎn)品或馳名商標，或獲得2個以上省名牌產(chǎn)品或著名商標。

(六)作為高級管理人員，所在企業(yè)首次入圍中國企業(yè)500強、制造業(yè)企業(yè)500強或服務(wù)業(yè)企業(yè)500強榜單，或連續(xù)3年排名提升。

第三章 破格申報條件

第八條 對不具備規(guī)定學歷(學位)、資歷的專業(yè)技術(shù)人員，聘任高級經(jīng)濟師職務(wù)滿三年，且至少2年年度考核結(jié)果為優(yōu)秀，業(yè)績顯著、貢獻突出的，可破格申報正高級經(jīng)濟師職務(wù)資格。破格申報正高級經(jīng)濟師職務(wù)資格，除具備正常申報條件之外，還應(yīng)具備下列條件之一：

(一)在核心期刊上發(fā)表本專業(yè)有較高學術(shù)價值的論文3篇以上(獨立完成或第一作者)，或在CSSCI來源期刊上發(fā)表本專業(yè)有較高學術(shù)價值的論文2篇以上(獨立完成或第一作者)，或本人公開出版有較高學術(shù)價值的本專業(yè)學術(shù)著作2部以上(獨著)。

(二)經(jīng)濟領(lǐng)域的研究與實踐的成果獲國家二等獎或省(部)級一等獎(以獎勵證書為準)。

(三)因工作業(yè)績顯著，獲國家級表彰。

第四章 附 則

第九條 資歷年限計算截止到參評當年12月31日。

第十條 本條件中詞語的特定解釋：

(一)凡冠有“以上”的，均含本數(shù)量級。

(二)“核心期刊”指北京大學圖書館出版的《中文核心期刊要目總覽》中所評選出的期刊，“CSSCI來源期刊”指南京大學中國社會科學研究評價中心發(fā)布的《CSSCI來源期刊目錄》收錄的學術(shù)期刊，不含增刊、?？?、電子期刊。

(三)出版書籍指具有ISBN國際標準書號，公開出版發(fā)行的專業(yè)研究性合法書籍，不包括一個單位、一個系統(tǒng)出版的論文集、講話集、報告集等。

(四)“主持”指該項目或課題的總負責人，負責該項目或課題的全面工作，一般為項目或課題的第一位;“主要完成人”指獎項、項目或課題的主持人或主要參與者，應(yīng)排前三位。

(五)“高級管理人員”指參與企業(yè)重大決策，制定企業(yè)的總目標、總戰(zhàn)略并組織實施，對企業(yè)的經(jīng)營管理具有決策權(quán)或重大影響的人員。如董事長、副董事長或執(zhí)行董事、董事會秘書、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理等。

第十一條 本辦法由山東省工業(yè)和信息化廳負責解釋。

第十二條 本辦法自2018年11月30日起施行，有效期至2020年11月29日。

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