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1.下列選項(xiàng)中,屬于社會(huì)工作擴(kuò)大的服務(wù)對(duì)象的是( E )
A.孤兒
B.無(wú)依無(wú)靠的殘疾人
C.精神病患者
D.孤寡老人
E.因?yàn)橥诵荻萑牍陋?dú)的老人
2.過(guò)分福利雖然幫助某些貧困者脫離威脅其生存的困境,但是也可能會(huì)"養(yǎng)懶漢"。這里的"養(yǎng)懶漢"就是過(guò)分福利的( B )
A.正功能
B.反功能
C.消極功能
D.積極功能
E.社會(huì)功能
3.關(guān)于社會(huì)工作的專業(yè)價(jià)值,下列描述錯(cuò)誤的是( E )
A.是社會(huì)工作的靈魂
B.是指社會(huì)工作者在從事專業(yè)服務(wù)時(shí)遵循的理念、指導(dǎo)思想和倫理
C.強(qiáng)調(diào)平等之愛(ài)
D.強(qiáng)調(diào)對(duì)人的尊重
E.是指社會(huì)工作者自身的真實(shí)價(jià)值觀
4.下列關(guān)于社會(huì)工作的基本構(gòu)成要素,其中不正確的是( D )
A.服務(wù)對(duì)象
B.社會(huì)工作者
C.專業(yè)價(jià)值觀
D.盈利的助人行動(dòng)
E.專業(yè)方法
5."作為社會(huì)成員之一,每個(gè)人都有義務(wù)在自我實(shí)現(xiàn)過(guò)程中對(duì)公益有所貢獻(xiàn)。"這是( E )
A.人的權(quán)利
B.社會(huì)功能
C.社會(huì)責(zé)任
D.社會(huì)權(quán)利
E.個(gè)人對(duì)社會(huì)的責(zé)任
6.一名社會(huì)工作者早晨起來(lái)發(fā)現(xiàn)三歲的女兒發(fā)高燒,病情嚴(yán)重。但她丈夫出差在外,眼前也沒(méi)有合適的人可以照看女兒,而她自己已經(jīng)提前預(yù)約了服務(wù)對(duì)象當(dāng)天上午進(jìn)行一次非常重要的面談。她應(yīng)該怎么辦?是履行母親的職責(zé),照顧女兒,還是履行工作的責(zé)任,去見(jiàn)服務(wù)對(duì)象?社會(huì)工作者面對(duì)的這種社會(huì)工作倫理難題屬于( D )
A.保密問(wèn)題
B.情理法的問(wèn)題
C.價(jià)值中立還是價(jià)值介入
D.個(gè)人利益和社會(huì)責(zé)任
E.自決原則和知情同意
7.按照馬斯洛的需要理論,人類的需要從低到高分為不同的層次,以下表述正確的是( B )
A.各種需要同時(shí)并存
B.各種需求同時(shí)并存,某種占主導(dǎo)地位的需求主導(dǎo)人的行為
C.低層次的需求得到滿足后,產(chǎn)生高一層次的需求
D.低層次的需求是生來(lái)就有的,高層次的需求是后天學(xué)習(xí)的
E.低層次的需求和高層次的需求都是后天學(xué)習(xí)的
8.社會(huì)化是指?jìng)€(gè)體通過(guò)與外部環(huán)境的積極互動(dòng),形成自己的人格,學(xué)會(huì)參與社會(huì)和群體的方法,掌握社會(huì)經(jīng)驗(yàn)與規(guī)范,并取得社會(huì)成員資格的成長(zhǎng)過(guò)程,狼孩的成行過(guò)程不屬于社會(huì)化過(guò)程,因?yàn)? C )
A.狼孩學(xué)習(xí)了狼的生活習(xí)性
B.狼孩不具備完整的人的生理結(jié)構(gòu)
C.狼孩沒(méi)有與人類一起生活
D.狼還沒(méi)有學(xué)習(xí)人類規(guī)范
E.狼孩不會(huì)與人類溝通
9.人的生理狀況一般開(kāi)始于( B )
A.35歲
B.40歲
C.45
D.50歲
E.55 歲
10.對(duì)服務(wù)對(duì)象的人格的各部分之間的互動(dòng)關(guān)系進(jìn)行評(píng)估,屬于( A )的重要內(nèi)容
A.心理動(dòng)態(tài)診斷
B.緣由診斷
C.分類診斷
D.行為診斷
E.生理診斷
11.在運(yùn)用危機(jī)模式時(shí),為了迅速了解服務(wù)對(duì)象面臨的主要問(wèn)題,需要運(yùn)用( A )的提問(wèn)引導(dǎo)服務(wù)對(duì)象整理自己的想法和感受
A.開(kāi)放式
B.封閉式
C.引導(dǎo)式
D.啟發(fā)式
E.質(zhì)問(wèn)式
12.從服務(wù)對(duì)象最害怕的開(kāi)始,迫使服務(wù)對(duì)象直接面對(duì)最擔(dān)心的處境,經(jīng)過(guò)不斷重復(fù)讓服務(wù)對(duì)象對(duì)害怕的處境變得習(xí)以為常。這種行為治療技術(shù)被稱為( C )
A.放松訓(xùn)練
B.系統(tǒng)脫敏
C.滿灌療法
D厭惡療法
E.逐級(jí)放松
13.社會(huì)工作者向服務(wù)對(duì)象指出某些行為的危害性或者必須采取的行為的會(huì)談技巧是( B )
A.建議
B.忠告
C.對(duì)質(zhì)
D.提供信息
E.自我披露
14.( D )是把具有同質(zhì)性的人聚居在一起,其組員一般都有相同的問(wèn)題、經(jīng)歷或經(jīng)驗(yàn),通過(guò)相互支持的方式,達(dá)到解決問(wèn)題和成員改變的效果。
A.教育小組
B.成長(zhǎng)小組
C.心理治療小組
D.支持小組
E.任務(wù)小組
15.小組成員彼此熟識(shí)和聚合,能接納其他成員的個(gè)性、實(shí)力、態(tài)度和需要,能夠相互扶持,自由溝通,這體現(xiàn)出小組工作的( D )階段的特征
A.準(zhǔn)備期
B.小組初期
C.小組中期
D.小組后期
E.小組結(jié)束期
16.在小組工作中,工作者要用簡(jiǎn)潔的插話、肢體的語(yǔ)言或其他方式幫助組員梳理其發(fā)言,這樣做的目的是( D )
A.讓發(fā)言者了解工作者正在傾聽(tīng)和關(guān)注他的發(fā)言
B.起到揭示組員講述內(nèi)容背后的潛臺(tái)詞的作用
C.促使小組討論更熱烈
D.使其講述的內(nèi)容和感受聽(tīng)起來(lái)更具有條理性和邏輯性
E.起到換位思考的作用
17.在小組工作中,工作員要適當(dāng)挑戰(zhàn)組員的內(nèi)心,即工作者為了助人,有時(shí)對(duì)組員的言行不一致,表里不一以及試圖逃避問(wèn)題等行為作出挑戰(zhàn),揭示其內(nèi)心的矛盾和沖突。工作員這樣做的目的是( B )
A.溝通和互動(dòng)技巧
B.控制小組進(jìn)程技巧
C.小組會(huì)議技巧
D.提升小組成員的社會(huì)責(zé)任感技巧 E.策劃小組活動(dòng)技巧
18.社區(qū)工作者協(xié)助社區(qū)成員分析問(wèn)題,發(fā)揮其自主性的工作過(guò)程,目的是提高他們及地區(qū)團(tuán)體對(duì)社區(qū)的認(rèn)同,鼓勵(lì)他們通過(guò)自助和互助解決社區(qū)問(wèn)題,這屬于社區(qū)工作的( B )
A.社區(qū)行動(dòng)模式
B.地區(qū)發(fā)展模式
C.社會(huì)策劃模式
D.社區(qū)照顧模式
E.社區(qū)關(guān)懷模式
19."協(xié)調(diào)各方面的社區(qū)團(tuán)體和個(gè)人,促進(jìn)他們之間的溝通和合作,調(diào)動(dòng)社區(qū)資源,改善社區(qū)問(wèn)題",在這里社區(qū)工作者扮演的角色是( D )
A.服務(wù)者
B.使能者
C.教育者
D.中介者
E.行動(dòng)者
20.( B )的核心是強(qiáng)調(diào)動(dòng)員社區(qū)內(nèi)的資源,發(fā)動(dòng)在社區(qū)內(nèi)的親戚朋友和居民協(xié)助提供照顧。
A."在社區(qū)照顧"
B."由社區(qū)照顧"
C."為社區(qū)照顧"
D."在家庭照顧"
E."由社會(huì)照顧"
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