21．在小組工作的結(jié)束期，工作者扮演( )的角色。

A．引導(dǎo)者

B．支持者

C．領(lǐng)導(dǎo)者

D．資源提供者

E．組織者

22．社會(huì)工作倫理的特點(diǎn)是( )。

A．利益平等

B．專業(yè)價(jià)值高于個(gè)人價(jià)值

C．約束和鼓勵(lì)并重

D．權(quán)威性

E．個(gè)人價(jià)值高于專業(yè)價(jià)值

23．認(rèn)知行為理論在社會(huì)工作實(shí)務(wù)中所遵循的原則是( )。

A．服務(wù)對(duì)象的問(wèn)題是可以經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)改變的

B．加強(qiáng)服務(wù)對(duì)象自我控制和自我管理的能力

C．服務(wù)對(duì)象可以自己意識(shí)到錯(cuò)誤的認(rèn)知，并進(jìn)行自我調(diào)節(jié)

D．注意服務(wù)對(duì)象的問(wèn)題和其處境的獨(dú)特性是正確界定和評(píng)估服務(wù)對(duì)象問(wèn)題的前提

E．修正不理性的自我對(duì)話

24．下列內(nèi)容屬于社會(huì)工作者對(duì)同事的倫理責(zé)任的是( )。

A．尊重

B．保密

C．合作

D．服務(wù)的轉(zhuǎn)介

E．利益沖突

25．埃里克森(E?H?Erikson)的心理社會(huì)發(fā)展理論認(rèn)為，人類在成年中其的主要沖突與任務(wù)是( )。

A．繁殖還是停滯

B．任務(wù)：培養(yǎng)和指導(dǎo)下一代，生產(chǎn)與創(chuàng)造

C．任務(wù)：發(fā)展自我同一性

D．重要的聯(lián)系：家族、同事、社會(huì)規(guī)范

E．重要的聯(lián)系：所有人類

26．以下屬于社會(huì)性需要的是( )。

A．進(jìn)食需要

B．飲水需要

C．成就需要

D．睡眠需要

E．交往需要

27．人本治療模式強(qiáng)調(diào)個(gè)案輔導(dǎo)關(guān)系需要具備( )。

A．表里如一

B．評(píng)價(jià)

C．同感

D．有條件的接納

E．無(wú)條件的愛(ài)

28．屬于個(gè)案工作技巧中引領(lǐng)性技巧的是( )。 ．

A．澄清

B．對(duì)質(zhì)

C．同理心

D．對(duì)焦

E．摘要

29．以下屬于正式小組類型的是( )。

A．任務(wù)小組

B．行動(dòng)小組

C．社區(qū)玩伴

D．同學(xué)小組

E．教育小組

30．治療模式的基礎(chǔ)理論來(lái)源于( )。

A．精神醫(yī)學(xué)

B．行為修正理論

C．發(fā)展心理學(xué)

D．社會(huì)化理論

E．小組動(dòng)力學(xué)

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