中日韩va无码中文字幕_亚洲va中文字幕无码久_又粗又大又黄又刺激的免费视频_成年人国产免费网站

當前位置:

2013年招標師項目管理與招標采購復習題3

發(fā)表時間:2013/1/29 10:02:53 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點擊關注微信:關注中大網(wǎng)校微信
關注公眾號

為了幫助大家復習2013年招標師考試,中大網(wǎng)校編輯特為您準備了招標師考試項目管理與招標采購》科目的試題,此外中大網(wǎng)校攜老師為你準備了2013年招標師考試復習資料,希望對您有所幫助!

11、招標采購項目人力資源管理的考核指標不包括( )

A針對性

B合理性

C及時性

D有效性

解析:答案A。招標采購項目人力資源管理的考核中對組織機構要素的考核指標是合理性;對團隊建設的考核指標是合理性、及時性和有效性;對績效評價要素的考核指標是合理性和可操作性。

12、招標人和中標人應當自( )內(nèi),按照招標文件和中標人的投標文件訂立書面合同。

A評標結束后15天

B中標通知書發(fā)出之日起15日

C評標結束后30日

D中標通知書發(fā)出之日起30日

解析:答案D。招標人和中標人應當自中標通知書發(fā)出之日起30日內(nèi),按照招標文件和中標人的投標文件訂立書面合同

10、在招標采購項目風險規(guī)避策略中,( )可以規(guī)避掉不具備招標文件規(guī)定資質的單位投標及不當競爭造成的風險。

A資格預審策略

B招標策略

C評標策略

D合同主條款的設置策略

解析:答案A。規(guī)避掉不具備招標文件規(guī)定資質的單位投標及不當競爭造成的風險,肯定是靠資格預審策略了。

11、招標采購項目人力資源管理的考核指標不包括( )

A針對性

B合理性

C及時性

D有效性

解析:答案A。招標采購項目人力資源管理的考核中對組織機構要素的考核指標是合理性;對團隊建設的考核指標是合理性、及時性和有效性;對績效評價要素的考核指標是合理性和可操作性。

12、招標人和中標人應當自( )內(nèi),按照招標文件和中標人的投標文件訂立書面合同。

A評標結束后15天

B中標通知書發(fā)出之日起15日

C評標結束后30日

D中標通知書發(fā)出之日起30日

解析:答案D。招標人和中標人應當自中標通知書發(fā)出之日起30日內(nèi),按照招標文件和中標人的投標文件訂立書面合同。

13、對招標采購風險估計的方法,主要選擇( )。

A類比估計法

B主觀概率估計法

C趨勢估計法

D自上而下估計法

解析:答案B. 招標產(chǎn)生的風險主要是人為因素造成,且事件的發(fā)生具有隱匿性,如道德風險等,其損失也很難用數(shù)學的方式表示,因此對招標采購風險估計的方法,主要選擇主觀概率估計法。

14、招標采購風險屬于( )管理范疇

A事前風險

B事中風險

C事后風險

D全過程風險

解析:答案A。招標采購處于項目全過程的初始階段,因此招標采購風險屬于事前風險。

15、招標采購項目經(jīng)理的基本權限不包括( )。

A財務決策權

B項目管理班子的組建權

C項目范圍決定權

D項目實施控制權

解析:答案C。應授予項目經(jīng)理以下基本權限:①項目團隊的組建權;②財務決策權; ③項目實施控制權。顯然沒有項目范圍決定權。

相關文章:

2013年招標師考試項目管理與招標采購模擬題

2013年招標師考試項目管理與招標采購模擬

全國招標師項目管理與招標采購真題及答案

更多關注:輔導資料 歷年真題  考試培訓 模擬試題

(責任編輯:中大編輯)

2頁,當前第1頁  第一頁  前一頁  下一頁
最近更新 考試動態(tài) 更多>