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2012年質量工程師中級綜合知識第一章(3)

發(fā)表時間:2012/2/1 14:02:48 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點擊關注微信:關注中大網(wǎng)校微信
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三、質量管理的發(fā)展

(一)質量管理發(fā)展階段的回顧

質量管理大致經(jīng)歷了三個階段:

1、質量檢驗階段

20世紀初,美國出現(xiàn)的以泰羅為代表的“科學管理運動”,將質量檢驗機構獨立出來。

從工長的質量管理到檢驗員的質量管理。

2、統(tǒng)計質量控制階段:數(shù)理統(tǒng)計方法與質量管理相結合

第一次世界大戰(zhàn)后期,休哈特發(fā)明了控制圖,標志著質量管理從單純的事后檢驗進行檢驗加預防的階段。

1929年《抽樣檢查方法》

1931年休哈特發(fā)表了《工業(yè)產品質量的經(jīng)濟控制》

第二次世界大戰(zhàn)開始,美國軍政部門1941年至1942年間公布了Z1.1《質量管理指南》、Z1.2《數(shù)據(jù)分析用控制圖》、Z1.3《生產過程質量管理控制圖法》,并在二戰(zhàn)后推廣到了民用工業(yè)。

3、全面質量管理階段

1961年,菲根堡姆提出了全面質量管理的概念

(二)質量管理專家的質量理念

1、戴明的質量理念

美國著名的質量專家之一,在日本推廣統(tǒng)計質量管理理念。

戴明的十四條質量管理原則:

建立改進產品和服務的長期目標;

采用新觀念;

停止依靠檢驗來保證質量;

結束僅僅依靠價格選擇供應商的做法;

持續(xù)地且永無止境地改進生產和服務系統(tǒng);

采用現(xiàn)代方法開展崗位培訓;

發(fā)揮主管的指導幫助作用;

排除恐懼;

消除不同部門之間的壁壘;

取消面向一般員工的口號、標語和數(shù)字目標;

避免單純用量化定額和指標來評價員工;

消除影響工作完美的障礙;

開展強有力的教育和自我提高活動;

使組織中的每個人都行動起來去實現(xiàn)轉變。

2、朱蘭的質量理念

美國著名質量管理專家,1951年出版過《質量控制手冊》,1998年更名為《朱蘭質量手冊》

朱蘭質量管理三部曲:質量策劃、質量控制和質量改進。

3、石川馨的質量理念

日本著名質量管理專家,因果圖的發(fā)明者。日本質量管理小組(QC小組)的奠基人之一。

推行全員質量管理理念。要“始于教育、終于教育”。

六項:

質量第一;

面向消費者;

下道工序是顧客;

用數(shù)據(jù)、事實說話;

尊重人的經(jīng)營;

機能管理。

四、質量管理培訓

(一)質量管理培訓內容

質量管理培訓內容包括:質量意識教育、質量知識培訓和技能培訓。

1、質量意識教育

提高質量意識是質量管理的前提,質量意識教育是質量培訓的首要內容。

質量意識教育的重點:

各級員工理解本崗位工作在質量管理體系中的作用和意義;

其工作結果對過程、產品甚至信譽的影響;

采用何種方法才能為實現(xiàn)與本崗位直接相關的質量目標做出貢獻。

質量意識教育內容可包括:質量的概念、質量法律、法規(guī)、質量對組織、員工和社會的意義和作用,質量責任等。

2、質量知識培訓

質量知識培訓是質量管理培訓內容的主體,組織應對所有從事與質量有關工作的員工進行不同層次的培訓。

領導培訓內容應以質量法律法規(guī)、經(jīng)營理念、決策方法等為主;

管理人員和技術人員培訓內容應注重質量管理理論和方法;

一線員工培訓內容則以本崗位質量控制和質量保證所需的知識為主。

3、技能培訓

技能是指直接為保證和提高產品質量所需的專業(yè)技術和操作技能。

領導培訓除應熟悉專業(yè)技術外,還應掌握管理技能;

技術人員主要應進行專業(yè)技術的更新和補充,學習新方法,掌握新技術;

一線員工應加強基礎技術訓練,熟悉產品特性和工藝,不斷提高操作水平。

(二)質量管理培訓的實施

培訓過程由識別培訓需要、提供培訓和培訓有效性評價三個階段組成。

1、培訓需求的識別:

(1)根據(jù)任職條件、科技發(fā)展、標準變更、遠景規(guī)劃與業(yè)務擴展的需要,識別現(xiàn)有人員的能力以及相關的培訓需要。

(2)通過內審和管理評審,在擬定糾正、預防措施加以改進時,提供培訓需要的信息;

(3)領導者對下屬人員的能力及其發(fā)展需要定期的評審,以確定培訓需要的信息。

2、提供培訓

3、評價培訓有效性

五、質量管理信息

信息指“有意義的數(shù)據(jù)”

(一)質量信息

產品的形成過程中,存在著兩種動力過程:物流和信息流。

物流,由原材料等資源輸入轉化成產品輸出而進行形態(tài)和性質變化的過程。

信息流,伴隨著物流而產生的,反映了物流狀況的有意義、有價值的言訊或消息。

信息流包含:信息源、信息傳遞、信息處理、信息反饋。

1、信息源:指信號或消息序列的產生者。可分為內部和外部。

顧客滿意度的評價;

產品的符合性;

過程能力和產品質量現(xiàn)狀,以及發(fā)展趨勢;

糾正、預防措施和持續(xù)改進。

2、信息傳遞:指在信息系統(tǒng)中將信息按照規(guī)定的方式和途徑,以過一定的載體從一處傳到另一處的過程,信息傳遞大體上分為三部分:信源-信道-信宿。信道是傳遞的通道,信宿是傳遞的終點。

3、信息處理:指將原始數(shù)據(jù)(信息)通過一系列系的手段和方法,“加工”成有意義的信息的過程。

4、信息反饋

(二)質量信息系統(tǒng)

組織的活動有三種:作業(yè)活動、戰(zhàn)術活動、戰(zhàn)略計劃活動。

作業(yè)活動:在作業(yè)層上,主要關注點是收集、驗證并記錄質量數(shù)據(jù)和信息。作業(yè)層的信息系統(tǒng)通常有以下特點:重復性、可預見性、歷史性、詳細性、來源內部化、形式結構化(表格)及高精確度。

戰(zhàn)術活動:在戰(zhàn)術層,主要監(jiān)督和控制業(yè)務活動,有效進行資源管理和測量分析等質量信息。戰(zhàn)術層的信息通常有以下特點:匯總性、不可預見性、階段性、可比性、概要性、內部與外部信息源。

戰(zhàn)略計劃活動:最高管理者一般會利用管理評審等活動獲得質量戰(zhàn)略信息,并確立企業(yè)的質量目標(中、長期),因此戰(zhàn)略層信息系統(tǒng)通常有以下特點:隨機性、異常信息、概要性、數(shù)據(jù)外部化、形式非結構化及主觀性

(三)質量信息管理

識別信息需求;

識別并獲得內部和外部的信息來源;

將信息轉換為對組織有用的知識;

利用數(shù)據(jù)、信息和知識來確定并實現(xiàn)組織的戰(zhàn)略和目標;

確保適宜的安全性和保密性;

評估因使用信息所獲得的收益,以便對信息和知識的管理進行改進。

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(責任編輯:中大編輯)

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